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内部劳动力市场人力资源管理存在的问题与改进措施
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内部劳动力市场人力资源管理存在的问题与改进措施
摘要:随着我国经济的快速发展,企业内部劳动力市场在人力资源管理中扮演着越来越重要的角色。然而,在实际运行过程中,内部劳动力市场人力资源管理仍存在诸多问题,如缺乏科学的人才选拔机制、薪酬福利体系不完善、职业发展通道狭窄等。本文旨在分析内部劳动力市场人力资源管理存在的问题,并提出相应的改进措施,以期为我国企业内部劳动力市场人力资源管理
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