国开作业现代管理专题-第二次形考作业(客观题)48参考(含答案).docxVIP

国开作业现代管理专题-第二次形考作业(客观题)48参考(含答案).docx

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国开作业现代管理专题-第二次形考作业(客观题)48参考(含答案)

姓名:__________考号:__________

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一、单选题(共10题)

1.现代企业管理的核心是什么?()

A.生产管理

B.财务管理

C.人力资源管理

D.战略管理

2.以下哪项不是企业内部控制的要素?()

A.控制环境

B.风险评估

C.信息与沟通

D.生产管理

3.在管理过程中,哪一项不是决策的步骤?()

A.确定问题

B.收集信息

C.制定方案

D.实施计划

4.领导者的主要职能不包括以下哪项?()

A.指导与激励

B.决策与规划

C.监督与控制

D.人力资源配置

5.以下哪项不是质量管理的基本原则?()

A.以顾客为中心

B.领导作用

C.持续改进

D.绩效考核

6.在项目管理中,以下哪项不是项目管理的知识领域?()

A.项目整合管理

B.项目范围管理

C.项目进度管理

D.项目预算管理

7.以下哪项不是企业文化的表现形式?()

A.企业价值观

B.企业制度

C.企业产品

D.企业领导风格

8.以下哪项不是创新管理的关键要素?()

A.创新思维

B.创新团队

C.创新激励

D.创新制度

9.以下哪项不是企业社会责任的主要内容?()

A.环境保护

B.社会责任

C.职工权益

D.企业盈利

10.以下哪项不是现代企业组织结构的特点?()

A.灵活性

B.稳定性

C.分权化

D.网络化

二、多选题(共5题)

11.现代企业战略管理过程中,以下哪些是关键步骤?()

A.环境分析

B.目标设定

C.方案选择

D.实施与监控

E.评估与调整

12.以下哪些因素会影响组织文化的形成?()

A.组织领导风格

B.组织结构

C.组织规章制度

D.组织成员的价值观

E.组织所处的外部环境

13.以下哪些是领导力发展的关键要素?()

A.自我意识

B.情绪智力

C.领导技能

D.道德伦理

E.组织承诺

14.以下哪些是全面质量管理(TQM)的核心理念?()

A.以顾客为中心

B.全员参与

C.持续改进

D.过程方法

E.系统方法

15.以下哪些是创新管理的主要方法?()

A.研究与开发

B.交叉培训

C.鼓励风险承担

D.专利保护

E.企业文化建设

三、填空题(共5题)

16.现代企业战略管理中,SWOT分析是一种常用的______工具。

17.在全面质量管理(TQM)中,______是确保质量持续改进的基础。

18.创新管理中,______是鼓励员工提出新想法和改进措施的重要方法。

19.组织文化中,______是影响员工行为和态度的核心因素。

20.项目管理中,______是确保项目按时、按预算、按质量完成的必要环节。

四、判断题(共5题)

21.企业战略规划应该长期稳定,不宜频繁调整。()

A.正确B.错误

22.在全面质量管理(TQM)中,质量责任只由质量部门承担。()

A.正确B.错误

23.领导者的主要职能是制定决策和执行计划。()

A.正确B.错误

24.创新管理过程中,失败是创新成功的必要条件。()

A.正确B.错误

25.企业社会责任(CSR)主要是为了提高企业的社会形象。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述企业战略规划的重要性及其在企业发展中的作用。

27.如何理解全面质量管理(TQM)中的“全员参与”理念?

28.在项目管理中,如何进行有效的风险管理?

29.如何构建具有竞争力的企业文化?

30.创新管理对企业发展的意义是什么?

国开作业现代管理专题-第二次形考作业(客观题)48参考(含答案)

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】战略管理是现代企业管理的核心,它涉及到企业长远的发展规划和决策。

2.【答案】D

【解析】生产管理不是企业内部控制的要素,内部控制主要包括控制环境、风险评估、控制活动、信息和沟通、监督五个要素。

3.【答案】D

【解析】决策的步骤包括确定问题、收集信息、分析评估、选择方案和实施计划,实施计划是决策后的具体行动。

4.【答案】D

【解析】领导者的主要职能包括指导与激励、决策与规划、监督与控制,人力资源配置

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