离职协议模板(员工自愿离职,无赔偿).docxVIP

离职协议模板(员工自愿离职,无赔偿).docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

离职协议模板(员工自愿离职,无赔偿)

离职协议书

甲方(公司):_________________________

乙方(员工):_________________________

鉴于乙方因个人原因自愿向甲方提出离职申请,经双方友好协商,达成如下协议:

一、离职时间

乙方确认将于______年____月____日正式与甲方解除劳动合同关系,此日为双方劳动关系终止日。

二、离职原因

乙方明确表示本次离职完全出于个人意愿,不存在任何被迫或不当因素,系个人职业发展规划需要。

三、工作交接

乙方承诺在离职前妥善完成所有工作交接事宜,包括但不限于:

工作文件资料的整理与移交

工作进度的详细说明

相关客户或合作方的沟通安排

公司财产物品的归还

四、薪资结算

甲方将在乙方离职时结清其应得的工资、奖金等合法劳动报酬,具体金额以实际核算为准。

五、补偿说明

双方确认,本次离职为乙方自愿行为,甲方无需向乙方支付任何经济补偿金或赔偿金。

六、保密义务

乙方承诺继续遵守与甲方签订的保密协议,对在职期间接触到的商业秘密、技术信息等予以保密。

七、其他事项

乙方确认与甲方之间不存在任何未解决的劳动争议或纠纷,双方权利义务关系清晰明确。

八、协议生效

本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):_________________________

代表人签字:_________________________

日期:________年____月____日

乙方(签字):_________________________

身份证号:_________________________

日期:________年____月____日

双方权利义务确认

乙方在此确认,在签署本协议前已充分了解并自愿接受协议中的所有条款。乙方声明自己具备完全的民事行为能力,签署本协议是真实意思的表示,不存在任何欺诈、胁迫或重大误解的情况。

乙方承诺在离职后不会以任何方式损害甲方的商业声誉,不会发表对甲方不利的言论,不会利用在甲方工作期间获得的任何信息进行不当竞争或谋取私利。

甲方确认在乙方在职期间已按时足额支付了所有应得的劳动报酬,包括工资、奖金、津贴等,不存在任何拖欠或未支付的款项。

乙方同意在离职后配合甲方完成必要的手续办理,包括但不限于社保关系转移、公积金处理、离职证明开具等相关事宜。

争议解决方式

如因本协议的履行发生任何争议,双方应通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

协议的完整性

本协议构成双方就离职事宜达成的完整协议,取代了之前所有的口头或书面约定。任何对本协议的修改都必须以书面形式并由双方签字确认后方能生效。

特别声明

乙方再次确认,本次离职完全出于个人意愿,不存在任何被迫或不当因素。乙方放弃就本次离职向甲方主张任何形式的经济补偿或赔偿的权利。

乙方确认在签署本协议前已仔细阅读并完全理解协议内容,如有疑问已得到甲方的充分解答。

甲方声明已向乙方说明了离职的相关法律规定和后果,确保乙方在充分知情的情况下签署本协议。

后续事项安排

乙方应在离职当日归还所有属于甲方的物品,包括但不限于工作证、门禁卡、电脑、手机、文件资料、钥匙等。如有遗失或损坏,乙方应承担相应的赔偿责任。

乙方承诺在离职后一个月内保持通讯畅通,以便甲方就工作交接中的疑问进行咨询和确认。如因乙方联系方式变更导致无法联系,由此产生的一切后果由乙方承担。

甲方应在乙方离职后十五个工作日内为其办理完毕所有离职手续,包括出具离职证明、办理社保和公积金转移等相关事宜。

信用承诺

乙方保证在离职后不会利用在甲方工作期间获得的客户资源、商业信息、技术秘密等进行与甲方业务相竞争的活动,不会挖走甲方的其他员工,不会损害甲方的商业利益。

甲方承诺不会因乙方离职而对其进行任何形式的报复或不当评价,将客观公正地为乙方出具离职证明和工作表现评价。

协议的效力

本协议自双方签字之日起生效,对双方均具有法律约束力。任何一方违反本协议约定,应承担相应的法律责任。

本协议未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

确认

双方确认,在签署本协议前已充分了解各自的权利和义务,已就协议内容进行了充分的沟通和协商,不存在任何误解或歧义。

本协议的签署是双方真实意愿的体现,双方均同意按照协议约定履行各自的义务。

乙方确认已收到甲方应付的全部款项,双方之间不存在任何未了结的债权债务关系。

本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

文档评论(0)

177****3584 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档