人力资源专业本科毕业论文范文.docx

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人力资源专业本科毕业论文范文

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人力资源专业本科毕业论文范文

摘要:随着经济全球化和市场竞争的加剧,人力资源作为企业核心竞争力的重要组成部分,其管理策略和模式对企业的发展产生了深远影响。本文以我国某大型企业为例,探讨人力资源管理的现状、问题及改进策略,旨在为我国企业的人力资源管理提供有益的借鉴和启示。本文首先分析了人力资源管理的理论基础和我国人力资源管理的现状,然后结合案例,深入剖析了企业人力资源管理中存在的问题,最后提出了相

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