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绍兴市公安局安康医院2022年7月招聘试题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.绍兴市公安局安康医院在2022年7月招聘中，对于应聘者的学历要求是什么？()

A.本科及以上学历

B.硕士及以上学历

C.大专及以上学历

D.无特殊要求

2.以下哪项不属于医院招聘的基本条件？()

A.具备良好的职业道德

B.具有相关专业资格证书

C.能够加班到晚上10点

D.具备良好的沟通能力

3.在面试过程中，应聘者需要准备的资料不包括以下哪项？()

A.身份证原件及复印件

B.毕业证书及复印件

C.个人简历

D.近期体检报告

4.以下哪项是绍兴市公安局安康医院在招聘过程中特别强调的能力要求？()

A.良好的文字表达能力

B.团队合作精神

C.应急处理能力

D.独立完成工作任务

5.应聘者在填写招聘申请表时，以下哪项信息不需要填写？()

A.姓名

B.年龄

C.联系电话

D.血型

6.绍兴市公安局安康医院的招聘流程包括哪些环节？()

A.网上报名、笔试、面试、体检

B.面试、笔试、体检、政审

C.笔试、面试、体检、培训

D.体检、面试、笔试、政审

7.以下哪项是绍兴市公安局安康医院招聘的职位之一？()

A.心理咨询师

B.行政管理人员

C.医疗器械维修工程师

D.保安

8.如果应聘者对招聘公告有疑问，应该如何咨询？()

A.通过电话联系招聘负责人

B.发送电子邮件至招聘邮箱

C.在官方网站上留言

D.以上都是

9.绍兴市公安局安康医院的面试形式是什么？()

A.结构化面试

B.无领导小组讨论

C.半结构化面试

D.以上都是

10.应聘者在收到录取通知后，应该注意哪些事项？()

A.确认入职时间

B.准备入职所需的材料

C.了解单位规章制度

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.绍兴市公安局安康医院在招聘中，以下哪些条件是应聘者必须满足的？()

A.具有良好的职业道德

B.具备相关专业资格证书

C.身体健康，符合岗位要求

D.能够适应倒班工作

12.在绍兴市公安局安康医院的面试过程中，以下哪些行为是被鼓励的？()

A.清晰地表达自己的观点

B.主动提问了解工作内容

C.展示自己的团队协作能力

D.遵守面试时间，不迟到

13.应聘者在准备面试时，以下哪些资料是必须准备的？()

A.身份证原件及复印件

B.毕业证书及复印件

C.个人简历

D.近期体检报告

14.绍兴市公安局安康医院在招聘过程中，以下哪些方面是重点考察的？()

A.应聘者的专业知识

B.应聘者的实际操作能力

C.应聘者的沟通能力

D.应聘者的学习能力

15.以下哪些是绍兴市公安局安康医院招聘公告中明确提到的福利待遇？()

A.五险一金

B.带薪年假

C.定期体检

D.员工培训

三、填空题(共5题)

16.绍兴市公安局安康医院在2022年7月的招聘中，明确要求应聘者的年龄应在__岁至__岁之间。

17.应聘绍兴市公安局安康医院的心理咨询师职位，需要具备__学历及以上。

18.在绍兴市公安局安康医院工作，员工享有__天的带薪年假。

19.绍兴市公安局安康医院在面试环节中，会重点考察应聘者的__和__能力。

20.应聘者在参加绍兴市公安局安康医院的面试时，需要携带的资料中应包括__和__。

四、判断题(共5题)

21.绍兴市公安局安康医院在2022年7月的招聘中，只接受电子邮件形式的简历投递。()

A.正确B.错误

22.绍兴市公安局安康医院对于应聘者的工作经验没有具体要求。()

A.正确B.错误

23.应聘者在面试过程中，需要自备笔记本电脑。()

A.正确B.错误

24.绍兴市公安局安康医院的员工在入职后，需要参加岗前培训。()

A.正确B.错误

25.应聘者在提交简历时，可以附上个人照片。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要介绍绍兴市公安局安康医院的主要职能和业务范围。

27.在应聘绍兴市公安局安康医院的过程中，如果遇到问题，应该如何寻求帮助？

28.绍兴市公安局安康医院对于应聘者的体检有哪些具体要求？

29.如果应聘者对招聘流程中的某个环节有疑问，应该如