用人回避制度.docx

用人回避制度（2025年12月26日）

一、柜组主任及以上干部的近亲属不得在其所管辖范围内工作。其中人力资源总监的近亲属不得在总部报名或工作，区域总经理、门店总经理、事业部总经理、人事行政部经理（人资BP经理）的近亲属不得在其工作所在地的店（事业部）报名或工作。若人力资源总监、区域总经理、门店总经理、事业部总经理、人事行政部经理（人资BP经理）任职前，近亲属已在总部、工作所在地的店（事业部）工作的，可继续在原岗位工作；若需提拔为柜组主任及以上干部的须调离总部、工作所在地的店（事业部），区域总经理的近亲属提拔为商品部经理级别干部的须调离所辖范围。遇有特殊情况无法回避的，人事行政部经理（人资BP经