安全目标设定重点练习集.docxVIP

安全目标设定重点练习集

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（下列每题只有一个正确选项，请将正确选项的字母填在题干后的括号内）

1.在安全目标设定的核心方法论中，“M”代表（）。

A.具体的

B.可衡量的

C.可实现的

D.相关的

2.以下哪项不属于安全目标设定的SMART原则？（）

A.目标必须是具体的（Specific）

B.目标必须是有趣的（Interesting）

C.目标必须是可衡量的（Measurable）

D.目标必须是相关的（Relevant）

3.组织层面的总体安全目标通常由哪个层级的负责人首先负责分解？（）

A.管理层

B.部门/团队负责人

C.岗位操作人员

D.安全管理部门

4.设定安全目标的首要前提是（）。

A.目标要符合SMART原则

B.目标需要获得最高管理者的批准

C.必须识别并评估了相关风险

D.目标数值要尽可能高

5.以下哪个选项是衡量安全目标进展的有效绩效指标？（）

A.员工安全满意度评分

B.安全培训参与率

C.事故率（如每百万工时伤害率）

D.安全建议数量

6.如果一个安全目标设定为“在未来一年内大幅降低事故率”，但未明确具体的降低幅度和衡量基准，则该目标主要缺乏（）。

A.具体性（Specific）

B.可衡量性（Measurable）

C.可实现性（Achievable）

D.相关性（Relevant）

7.将高层级的安全目标分解为更具体、可操作的低层级目标的主要目的是（）。

A.方便记忆

B.明确责任，便于管理和追踪

C.减少目标数量

D.使目标看起来更宏伟

8.安全目标的制定过程通常需要（）的参与。

A.仅安全部门人员

B.仅高层管理人员

C.与风险相关的各部门负责人和员工代表

D.仅一线操作工人

9.某工厂设定了“本季度将设备设施检查覆盖率从80%提升到95%”的安全目标，该目标主要体现了SMART原则中的（）。

A.具体性（Specific）和可衡量性（Measurable）

B.可实现性（Achievable）和相关性（Relevant）

C.时限性（Time-bound）和可实现性（Achievable）

D.具体性（Specific）和时限性（Time-bound）

10.安全目标达成情况的监测结果主要用于（）。

A.作为绩效考核的唯一依据

B.证明组织已投入大量资源

C.识别改进机会，驱动持续改进

D.用于向上级汇报以获得更多资金

二、多项选择题（下列每题有两个或两个以上正确选项，请将所有正确选项的字母填在题干后的括号内，多选、错选、漏选均不得分）

1.安全目标设定过程中需要考虑的关键因素包括（）。

A.组织的整体战略目标

B.法律法规和标准要求

C.内部和外部风险状况

D.可用资源（人力、财力、物力）

E.员工的参与度和能力

2.以下哪些行为体现了对安全目标实现情况的持续监测？（）

A.定期收集安全绩效数据（如事故、事件、隐患数据）

B.定期召开安全目标进展评审会议

C.对安全目标完成情况进行内部审核

D.根据监测结果调整安全策略

E.向员工通报安全目标完成情况

3.安全目标的SMART原则中的“A”代表（）。

A.具体的（Specific）

B.可实现的（Achievable）

C.可衡量的（Measurable）

D.相关的（Relevant）

E.时限的（Time-bound）

4.安全目标可以分解为不同层级，常见的层级包括（）。

A.组织/公司层面

B.部门/分厂/车间层面

C.班组/团队层面

D.岗位/个人层面

E.产品/项目层面

5.安全目标的有效性体现在（）。

A.能够激发员工参与安全改进的积极性

B.能够引导资源配置到最需要改进的领域

C.能够被客观、准确地衡量

D.能够推动组织安全绩效的持续提升

E.设定过程简单快捷

6.设定安全目标时，需要确保目标与组织其他方