安徽事业单位公共基础知识真题及答案.docxVIP

安徽事业单位公共基础知识真题及答案.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

安徽事业单位公共基础知识真题及答案

姓名:__________考号:__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪个不属于《公务员法》规定的公务员范围?()

A.国务院各工作部门的处级以上领导职务的公务员

B.省级以下地方人民政府工作部门中的处级以上领导职务的公务员

C.检察院、法院的助理检查员、助理审判员

D.国有企业的管理人员

2.下列关于《行政处罚法》的说法,正确的是?()

A.行政处罚由违法行为发生地的县级以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖

B.行政处罚的处罚种类只有警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物

C.行政机关在调查或者进行检查时,可以采取强制措施

D.行政处罚决定书应当在宣告后立即送达当事人

3.根据《公务员法》,下列哪项不属于公务员的基本权利?()

A.参加培训的权利

B.依法享受福利待遇的权利

C.依法提出批评和建议的权利

D.职务晋升的权利

4.下列哪项不属于《公务员法》规定的公务员义务?()

A.遵守宪法和法律

B.保守国家秘密和工作秘密

C.公正廉洁,公道正派

D.完成领导交办的其他工作任务

5.根据《劳动合同法》,下列哪项不属于劳动者解除劳动合同的情形?()

A.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬的

B.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件的

C.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的

D.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的

6.根据《宪法》,下列哪项不属于公民的基本权利?()

A.言论自由

B.出版自由

C.集会、游行、示威自由

D.选举权和被选举权

7.根据《中华人民共和国行政处罚法》,下列哪种行政处罚可以当场作出?()

A.罚款

B.没收违法所得、没收非法财物

C.警告

D.暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照

8.根据《公务员法》,下列哪项不属于公务员应当履行的义务?()

A.遵守宪法和法律

B.保守国家秘密和工作秘密

C.完成领导交办的其他工作任务

D.依法接受监督,服从命令,执行公务

9.根据《中华人民共和国行政许可法》,下列哪种许可可以由申请人自行决定是否申请?()

A.行业许可

B.营业许可

C.安全生产许可

D.专业技术资格许可

10.根据《中华人民共和国劳动法》,下列哪种情形下,用人单位不得解除劳动合同?()

A.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的

B.劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的

C.劳动者有重大过失的

D.用人单位因经营困难需要裁减人员的

11.根据《中华人民共和国行政处罚法》,下列哪种行政处罚可以当场作出?()

A.罚款

B.没收违法所得、没收非法财物

C.警告

D.暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照

二、多选题(共5题)

12.下列哪些属于《中华人民共和国公务员法》规定的公务员范围?()

A.国家机关工作人员

B.参照公务员法管理的事业单位工作人员

C.社会团体工作人员

D.国有企业工作人员

13.下列关于《中华人民共和国宪法》的说法,正确的是?()

A.宪法是国家的根本法

B.宪法具有最高的法律效力

C.宪法是一切组织和个人的根本活动准则

D.宪法制定和修改的程序比普通法律更为严格

14.根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者享有哪些权利?()

A.依法签订和变更劳动合同的权利

B.依法解除劳动合同的权利

C.参与用人单位民主管理的权利

D.依法获得劳动报酬的权利

15.根据《中华人民共和国行政处罚法》,行政处罚的种类包括哪些?()

A.警告

B.罚款

C.没收违法所得、没收非法财物

D.暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照

16.根据《中华人民共和国行政许可法》,下列哪些属于行政许可的适用范围?()

A.公众利益直接相关的活动

B.公民、法人或者其他组织能够自主决定的事项

C.公共资源配置的事项

D.直接关系公共安全、人身健康、生命财产安全的事项

三、填空题(共5题)

17.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员应当履行下列哪些义务?

18.《中华人民共和国行政处罚法》规定,行政处罚由违法行为发生地的__级以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖。

19.《中华人民共和国宪法》规定,中华人民共和国的一切权力属于__。

20.《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者与用人单位建立劳动关系,应当订立__。

21.《中华

您可能关注的文档

文档评论(0)

130****8329 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档