员工违纪辞退条例（2025年12月26日）.doc

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员工违纪辞退条例（2025年12月26日）

公司将严重违背企业理念，损害企业利益和形象的行为汇总起来，让员工清楚哪些行为企业不能容忍，一旦出现以下严重违反公司制度行为，对员工予以辞退，目的是让全体员工避免此类行为的发生！

一、违反《廉洁管理办法》的廉洁违纪行为（按照《廉洁管理办法》的相关规定进行处理，辞退后永不录用）。

二、弄虚作假（一次事件中出现多次弄虚作假行为或情节严重者辞退后永不录用）。

1、代签他人姓名。

2、持非本人或假身份证、学历证明进入企业的（主动向公司承认的除外）。

3、故意由他人代打考勤。

3、公司向员工落实问题时，不