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2026年安全主任考试试题

考试时长：120分钟满分：100分

试卷名称：2026年安全主任考试试题

考核对象：安全主任职业资格考核

题型分值分布：

-判断题（总共10题，每题2分）总分20分

-单选题（总共10题，每题2分）总分20分

-多选题（总共10题，每题2分）总分20分

-案例分析（总共3题，每题6分）总分18分

-论述题（总共2题，每题11分）总分22分

总分：100分

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一、判断题（每题2分，共20分）

1.安全生产责任制度是企业安全生产管理的核心制度。

2.事故调查报告只需提交给企业内部管理层审阅即可。

3.劳动防护用品必须符合国家标准，但企业可根据需求自行调整佩戴要求。

4.安全生产标准化建设是企业提升安全管理水平的重要途径。

5.重大危险源必须设置隔离设施，但无需定期进行风险评估。

6.安全生产许可证的有效期为3年，到期后需重新申请。

7.作业场所的粉尘浓度检测应每月至少进行一次。

8.安全生产费用提取比例由企业根据经营状况自行决定。

9.特种作业人员必须持证上岗，但证书有效期届满后可继续从事相关作业。

10.安全生产事故等级划分仅依据事故造成的直接经济损失。

二、单选题（每题2分，共20分）

1.以下哪项不属于安全生产事故隐患的类型？（）

A.设备故障隐患

B.管理制度缺陷

C.人员操作不规范

D.自然灾害风险

2.安全生产法规定，生产经营单位的安全生产投入应优先保障（）。

A.市场营销费用

B.职工福利支出

C.安全生产条件改善

D.研发创新投入

3.以下哪种情形属于重大事故隐患？（）

A.作业场所噪声超标10%

B.未按规定佩戴安全帽

C.有限空间作业未制定专项方案

D.电气线路老化但未及时更换

4.安全生产标准化三级企业指的是（）。

A.国家级

B.省级

C.市级

D.县级

5.以下哪项不属于特种作业人员？（）

A.电焊工

B.起重司机

C.电工

D.普通钳工

6.安全生产费用提取比例一般为企业上年度营业收入（）%。

A.0.5%

B.1%

C.2%

D.5%

7.事故调查组应由（）人员组成。

A.企业内部

B.行业主管部门

C.社会专家

D.以上都是

8.以下哪项不属于安全生产教育培训的内容？（）

A.安全生产法律法规

B.职业健康知识

C.市场营销技巧

D.应急处置技能

9.安全生产许可证申请材料中，不需要提供（）？

A.企业安全生产规章制度

B.职工安全生产教育培训记录

C.企业财务报表

D.安全生产标准化自评报告

10.以下哪种情形属于工伤？（）

A.因工外出期间发生意外

B.上下班途中遭遇交通事故

C.休息日自行加班时受伤

D.以上都是

三、多选题（每题2分，共20分）

1.安全生产管理的基本原则包括（）。

A.安全第一、预防为主

B.综合治理、全员参与

C.统一领导、分级负责

D.经济效益优先

2.以下哪些属于重大危险源监控的内容？（）

A.设备运行状态监测

B.人员出入管理

C.应急预案演练

D.周边环境安全评估

3.安全生产标准化建设的主要内容包括（）。

A.安全管理制度

B.作业环境安全

C.职工安全教育培训

D.应急管理体系

4.安全生产许可证申请条件包括（）。

A.具备相应的安全生产条件

B.有健全的安全生产责任制

C.特种作业人员持证上岗

D.企业规模达到一定标准

5.以下哪些属于安全生产事故隐患？（）

A.设备缺乏安全防护装置

B.作业人员未佩戴防护用品

C.应急通道堵塞

D.安全警示标志缺失

6.安全生产教育培训