- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2026广西北部湾投资集团校招试题及答案
单项选择题(每题2分,共10题)
1.以下哪种是常见的金融衍生品?
A.股票
B.债券
C.期货
D.基金
2.企业战略管理的首要环节是?
A.战略实施
B.战略控制
C.战略分析
D.战略选择
3.市场营销中,市场定位的关键是?
A.产品定价
B.寻找差异化
C.促销活动
D.渠道建设
4.以下属于可再生能源的是?
A.煤炭
B.天然气
C.太阳能
D.石油
5.属于财务管理核心内容的是?
A.成本核算
B.利润分配
C.资金管理
D.财务报表
6.“PDCA循环”中D代表?
A.计划
B.执行
C.检查
D.处理
7.人力资源管理中,员工培训的目的不包括?
A.提高员工技能
B.降低员工流失率
C.提升企业绩效
D.增加员工工资
8.以下哪种是企业融资的直接渠道?
A.银行贷款
B.发行债券
C.商业信用
D.融资租赁
9.管理的职能不包括?
A.领导
B.创新
C.组织
D.控制
10.合同法中,承诺生效的时间是?
A.发出时
B.到达要约人时
C.要约人了解内容时
D.合同签订时
答案:1.C2.C3.B4.C5.C6.B7.D8.B9.B10.B
多项选择题(每题2分,共10题)
1.企业的社会责任包括?
A.经济责任
B.法律责任
C.伦理责任
D.慈善责任
2.市场营销组合策略的4P包括?
A.产品
B.价格
C.渠道
D.促销
3.金融市场的功能有?
A.资金融通
B.风险分散
C.资源配置
D.宏观调控
4.下列属于企业战略类型的有?
A.成长战略
B.稳定战略
C.紧缩战略
D.创新战略
5.项目管理的要素有?
A.范围
B.时间
C.质量
D.成本
6.人力资源规划的内容包括?
A.人员补充规划
B.人员晋升规划
C.人员培训规划
D.人员薪酬规划
7.以下哪些是影响企业选址的因素?
A.交通条件
B.劳动力资源
C.政策环境
D.原材料供应
8.财务管理的目标有?
A.利润最大化
B.股东财富最大化
C.企业价值最大化
D.相关者利益最大化
9.供应链管理涉及的环节有?
A.采购
B.生产
C.销售
D.物流
10.创新的类型包括?
A.产品创新
B.技术创新
C.管理创新
D.营销创新
答案:1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD
判断题(每题2分,共10题)
1.企业的唯一目标就是追求利润最大化。()
2.市场营销就是推销。()
3.金融市场是一个完全有效的市场。()
4.战略管理过程可以看作是一个闭环系统。()
5.项目管理只适用于大型项目。()
6.人力资源管理就是人事管理。()
7.企业选址只需要考虑成本因素。()
8.财务管理中,风险和收益是成正比的。()
9.供应链管理的核心是物流管理。()
10.创新只需要技术创新就够了。()
答案:1.×2.×3.×4.√5.×6.×7.×8.√9.×10.×
简答题(每题5分,共4题)
1.简述企业战略的层次。
企业战略一般分为三个层次:总体战略,关乎企业整体发展方向和范围;业务战略,针对各业务单元如何竞争;职能战略,是各职能部门的短期规划,为业务和总体战略服务。
2.市场营销的基本观念有哪些?
市场营销基本观念有生产观念,注重生产效率;产品观念,强调产品质量;推销观念,重视推销手段;市场营销观念,以顾客需求为导向;社会营销观念,兼顾社会利益。
3.简述财务管理的基本原则。
有资金合理配置原则,合理安排资金来源和用途;收支积极平衡原则,保持收支平衡;成本效益原则,追求效益大于成本;收益风险均衡原则,权衡收益与风险;分级分权管理原则,划分管理权限;利益关系协调原则,协调各方利益。
4.人力资源管理的主要模块有哪些?
主要模块包括人力资源规划,确定人员需求;招聘与配置,选拔合适人才;培训与开发,提升员工能力;绩效管理,评估工作表现;薪酬福利管理,提供合理报酬;劳动关系管理,处理员工关系。
讨论题(每题5分,共4题)
1.讨论企业如何平衡经济效益和社会责任?
企业可将社会责任融入战略,如采用环保生产降低污染,获社会好评。参与公益提升形象,吸引客户和人才。在追求经济利益时兼顾社会利益,实现可持续发展。
2.分析金融市场波动对企业融资的影响。
市场上升时,企业融资较易,可通过发行股票、债券获低成本资金。市场下跌,投资
您可能关注的文档
- 2026广西北部湾国际港务集团校招面试题及答案.doc
- 2026广西北部湾国际港务集团校招试题及答案.doc
- 2026广西北部湾国际港务集团招聘试题及答案.doc
- 2026广西北部湾投资集团秋招面笔试题及答案.doc
- 2026广西北部湾投资集团秋招面试题及答案.doc
- 2026广西北部湾投资集团秋招试题及答案.doc
- 2026广西北部湾投资集团校招面笔试题及答案.doc
- 2026广西北部湾投资集团校招面试题及答案.doc
- 2026广西北部湾投资集团招聘试题及答案.doc
- 2026广西电力公司秋招面笔试题及答案.doc
- 主题课程整理大班上.doc
- 2026人教版小学语文三年级上册期末综合试卷3套(打印版含答案解析).docx
- 2026人教版小学语文四年级下册期末综合试卷3套(打印版含答案解析).docx
- 2026人教版小学二年级上册数学期末综合试卷精选3套(含答案解析).docx
- 2026人教版小学语文四年级上册期末综合试卷3套(含答案解析).docx
- 2026人教版小学二年级下册数学期末综合试卷3套(打印版含答案解析).docx
- 2026年地理信息行业年终总结汇报PPT.pptx
- 板块四第二十一单元封建时代的欧洲和亚洲 中考历史一轮复习.pptx
- 中考历史一轮复习:板块四第二十单元古代亚、非、欧文明+课件.pptx
- 第二次工业革命和近代科学文化中考历史一轮复习.pptx
原创力文档


文档评论(0)