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2026年安徽公务考试试题
考试时长:120分钟满分:100分
试卷名称:2026年安徽公务考试试题
考核对象:参加安徽省公务员录用考试的应考人员
题型分值分布:
-判断题(共10题,每题2分,计20分)
-单选题(共10题,每题2分,计20分)
-多选题(共10题,每题2分,计20分)
-案例分析(共3题,每题6分,计18分)
-论述题(共2题,每题11分,计22分)
总分:100分
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一、判断题(共10题,每题2分,计20分)
1.我国《宪法》规定,国务院实行总理负责制。
2.行政复议是行政机关内部的一种层级监督制度。
3.人民法院审理行政案件,可以适用调解原则。
4.根据《民法典》,自然人的民事权利能力始于出生,终于死亡。
5.合同的效力分为有效、无效和可撤销三种情形。
6.我国《刑法》规定,犯罪构成的基本要件包括犯罪客体、犯罪客观方面、犯罪主体和犯罪主观方面。
7.人民法院审理案件,应当以事实为根据,以法律为准绳。
8.根据《公务员法》,公务员不得从事或者参与营利性活动,不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务。
9.我国《行政诉讼法》规定,行政诉讼的被告只能是作出行政行为的行政机关。
10.民事法律行为应当遵循公平、诚信的原则。
二、单选题(共10题,每题2分,计20分)
1.下列哪项不属于我国《宪法》规定的公民基本权利?()
A.言论自由
B.宗教信仰自由
C.劳动权
D.选举权与被选举权
2.根据《民法典》,下列哪项不属于民事法律行为的基本形式?()
A.书面形式
B.口头形式
C.默示形式
D.默默同意形式
3.我国《刑法》规定,过失犯罪应当()处罚。
A.从重
B.从轻
C.减轻
D.不予
4.人民法院审理行政案件,应当()原则。
A.以事实为根据,以法律为准绳
B.公开审判
C.合议制
D.当事人诉讼权利平等
5.根据《公务员法》,公务员的职务晋升,应当()选拔。
A.公开、平等、竞争、择优
B.内部推荐
C.逐级晋升
D.统一分配
6.下列哪项不属于行政复议的受案范围?()
A.对行政拘留的行政复议
B.对行政许可的行政复议
C.对行政赔偿的行政复议
D.对民事纠纷的行政复议
7.根据《民法典》,限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为,应当()。()
A.经法定代理人同意
B.经法定代理人追认
C.有效
D.无效
8.我国《行政诉讼法》规定,行政诉讼的起诉期限一般为()。()
A.3个月
B.6个月
C.1年
D.2年
9.人民法院审理案件,应当()审理。
A.合议制
B.单独
C.公开
D.秘密
10.根据《刑法》,犯罪未遂的构成要件不包括()。()
A.已经着手实行犯罪
B.由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞
C.犯罪意图
D.犯罪结果
三、多选题(共10题,每题2分,计20分)
1.我国《宪法》规定,公民的基本权利包括()。()
A.言论自由
B.宗教信仰自由
C.人身自由
D.劳动权
2.根据《民法典》,民事法律行为应当具备的条件包括()。()
A.行为人具有相应的民事行为能力
B.意思表示真实
C.不违反法律、行政法规的强制性规定
D.不违背公序良俗
3.我国《刑法》规定,正当防卫的构成要件包括()。()
A.存在不法侵害
B.防卫行为针对不法侵害人
C.防卫行为明显超过必要限度
D.防卫意图
4.人民法院审理行政案件,可以()。()
A.调解
B.判决确认行政行为无效
C.判决变更行政行为
D.判决撤销行政行为
5.根据《公务员法》,公务员的考核内容包括()。()
A
注册管理咨询师持证人
实现集团法人治理结构科学完善,发展逻辑清晰,运营管理高效,绩效增长有力,风险防控科学的总目标。 对母公司股权关系进行梳理,优化公司治理结构;对总部职能进行优化提升再定位,发挥总部在推动集团发展中的“火车头” 作用;根据集团不同的产业布局等因素,对事业部,子公司采取不同的管控方式,形成对子公司“控而不死,放而不乱”的治理态势;并对子公司进行基于目标,架构,流程,岗位和绩效,文化等的优化调整,从而在集团内部形成上下联动,协同发展的生态型治理体系。
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