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第一章心理咨询培训师的角色定位与能力模型第二章咨询培训的成人学习理论应用第三章咨询核心技术的培训方法创新第四章咨询培训课程的设计与开发第五章咨询培训中的互动与反馈技术第六章心理咨询培训的未来趋势与挑战
01第一章心理咨询培训师的角色定位与能力模型
第一章心理咨询培训师的角色定位与能力模型心理咨询培训师的三重角色职业榜样:培训师需以身作则,展现专业素养和职业道德,为学员树立榜样。行业数据支持2022年中国心理咨询行业培训师缺口达60%,合格培训师仅占10%,市场需求巨大。
第一章心理咨询培训师的角色定位与能力模型角色定位的重要性明确角色定位是能力发展的前提,有助于培训师制定个人
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