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2025年学历类自考行政组织理论-外国文学作品选参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、行政组织理论的奠基人韦伯提出的科层制管理的核心特征是什么？

A.强调非人格化规则

B.以分工为基础的等级结构

C.注重员工创造力发挥

D.完全依赖传统权威

2、下列外国文学作品中的组织管理结构最符合直线职能制的是？

A.《双城记》中的伦敦市政议会

B.《李尔王》中的王权体系

C.《傲慢与偏见》中的班纳特家族

D.《罪与罚》中的沙俄官僚系统

3、行政组织理论中“管理幅度”的经典理论提出者是？

A.泰勒

B.法约尔

C.韦伯

D.梅奥

4、《麦田里的守望者》中霍尔顿·考尔菲德的叛逆行为反映了哪种组织文化特征？

A.集体主义价值观

B.个人主义导向

C.成功主义导向

D.市场导向文化

5、根据组织生命周期理论，成熟期组织应重点加强哪类管理？

A.战略规划

B.人力资源管理

C.激励机制

D.变革管理

6、《李尔王》中埃德蒙因“越级汇报”被剥夺继承权的案例，体现了哪种管理原则？

A.权力下放原则

B.等级制原则

C.奖惩分明原则

D.集体决策原则

7、下列哪部作品直接描写了官僚系统低效运行的典型场景？

A.《罪与罚》

B.《1984》

C.《包法利夫人》

D.《动物庄园》

8、行政组织理论中“理性人假设”的提出者与下列哪部文学作品的主题关联最弱？

A.《双城记》

B.《傲慢与偏见》

C.《老人与海》

D.《罪与罚》

9、《双城记》中巴黎和伦敦的市政管理差异体现了哪类组织结构？

A.事业部制

B.矩阵制

C.直线职能制

D.委员会制

10、根据诺斯制度变迁理论，组织变革的最佳路径是？

A.突破式变革

B.渐进式调整

C.顶层设计

D.自发演化

11、科层制的主要特征不包括以下哪项？

A.层级结构明确

B.权威自上而下分配

C.标准化操作流程

D.决策完全集中

12、《双城记》中“双城”分别指伦敦和？

A.巴黎

B.阿姆斯特丹

C.巴黎和伦敦

D.巴黎和马德里

13、法约尔提出的14项行政原则中，强调命令统一性的原则是？

A.权威与责任统一

B.统一指挥

C.人员稳定

D.集中化

14、《罪与罚》中拉斯柯尔尼科夫杀人后首先经历的情节是？

A.自首

B.伪造现场

C.偷听审判

D.精神崩溃

15、韦伯提出的合法理性权威中，“法律”一词特指？

A.成文法典

B.传统习俗

C.神圣戒律

D.组织规章

16、莎士比亚悲剧《李尔王》的核心主题是？

A.爱情与金钱

B.权力与道德

C.宗教与信仰

D.战争与和平

17、奥威尔《1984》中“老大哥”的象征意义是？

A.科技进步

B.极权统治

C.环保意识

D.经济繁荣

18、简·奥斯汀《傲慢与偏见》中，达西最终求婚的情节出现在？

A.第二卷

B.第三卷

C.第四卷

D.尾声

19、福楼拜《包法利夫人》的结局中，爱玛如何死亡？

A.被丈夫毒杀

B.溺死

C.病逝

D.自杀

20、哈姆雷特“延宕”行为导致的直接后果是？

A.奥菲莉娅之死

B.克劳狄斯篡位

C.麦克白弑君

D.李尔王流放

21、科层制理论的核心特征是（）。

A.强调非正式沟通

B.分工明确且等级森严

C.重视员工创造力

D.以情感管理为主导

22、《罪与罚》中拉斯柯尔尼科夫的悲剧根源与（）直接相关。

A.社会阶级固化

B.个体道德缺失

C.经济危机冲击

D.家庭教育失败

23、法约尔提出的管理五大职能不包括（）。

A.计划

B.协调

C.预算

D.组织

24、《包法利夫人》反映的行政组织理论缺陷是（）。

A.缺乏制度约束

B.责任分配不均

C.决策流程冗长

D.资源配置低效

25、泰勒科学管理理论主张（）作为首要原则。

A.晋升机制透明化

B.标准化作业流程

C.年终绩效考核

D.员工轮岗制度

26、《傲慢与偏见》中班纳特家的管理问题主要体现（）。

A.权力结构失衡

B.决策机制僵化

C.资源分配不均

D.沟通渠道单一

27、行政组织中的非正式群体影响（）。

A.正式制度执行

B.员工归属感

C.财务预算制定

D.纪律处分流程

28、韦伯认为科层制最具优势的要素是（）。

A.灵活性

B.非人格化

C.自我管理

D.激励机制

29、《双城记》中圣安东尼区变革体现（）的管理思想。

A.激