2025年劳动法和社会保障法试题及答案.docxVIP

2025年劳动法和社会保障法试题及答案.docx

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2025年劳动法和社会保障法试题及答案

试题:

一、单项选择题(每题2分,共20分)

1.劳动合同中,对劳动者的试用期最长不能超过()。

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.1年

2.社会保险的基本原则不包括()。

A.公平原则

B.效率原则

C.自愿原则

D.统筹原则

3.工会的主要职责不包括()。

A.维护职工合法权益

B.参与企业管理

C.组织职工文化活动

D.制定劳动标准

4.劳动争议调解的期限一般不超过()。

A.15天

B.30天

C.60天

D.90天

5.职工因病或非因工负伤,停止工作医疗期内,企业应按一定标准支付工资,这个标准是()。

A.100%

B.90%

C.80%

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