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企业安全生产责任制实施细则汇编

第一章总则

第一条目的与依据

为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，落实“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求，明确企业各级、各部门、各岗位人员在安全生产中的责任，保障从业人员的生命安全与身体健康，促进企业持续健康发展，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规及标准，结合本企业实际，制定本细则。

第二条适用范围

本细则适用于本企业（以下简称“企业”）全体从业人员，包括企业主要负责人、分管负责人、各级管理人员、工程技术人员、岗位操作人员以及其他从业人员。企业所属各部门、各单位（包括全资、控股子公司及分公司，下同）均须遵照执行。

第三条基本原则

安全生产责任制的制定与实施，应遵循以下原则：

（一）党政同责、一岗双责：企业党组织和行政领导班子成员对安全生产工作共同承担领导责任，各级领导干部在履行本职岗位管理职责的同时，必须履行相应的安全生产管理职责。

（二）齐抓共管、失职追责：各部门、各单位应按照职责分工，共同做好安全生产工作，对未履行或未正确履行安全生产职责导致事故或不良后果的，依法依规追究相关人员责任。

（三）分级负责、层层落实：安全生产责任应从企业主要负责人开始，逐级向下分解，落实到每个部门、每个岗位、每个人员，形成全员、全过程、全方位的安全生产责任体系。

（四）管生产经营必须管安全：各级生产经营管理者是其管辖范围内安全生产的直接责任人，必须将安全生产与生产经营活动同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。

（五）谁主管、谁负责：各职能部门负责人对其主管业务范围内的安全生产工作负直接管理责任。

第四条定义

本细则所称安全生产责任制，是指企业根据国家法律法规和自身生产经营特点，明确各级负责人、各职能部门及其工作人员、各生产岗位操作人员在安全生产方面应履行的职责和应承担的责任的制度。

第二章组织机构与职责

第五条企业主要负责人职责

企业主要负责人（董事长、总经理或实际控制人）是本企业安全生产第一责任人，对本企业安全生产工作全面负责，履行下列职责：

（一）建立、健全本企业安全生产责任制，并组织实施和考核奖惩；

（二）组织制定本企业安全生产规章制度和操作规程；

（三）组织制定并实施本企业安全生产教育和培训计划；

（四）保证本企业安全生产投入的有效实施；

（五）督促、检查本企业的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

（六）组织制定并实施本企业的生产安全事故应急救援预案；

（七）及时、如实报告生产安全事故；

（八）组织召开安全生产专题会议，研究解决安全生产重大问题；

（九）法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。

第六条分管安全生产负责人职责

企业分管安全生产工作的负责人（副总经理或安全总监）是本企业安全生产直接责任人，协助主要负责人负责安全生产管理工作，履行下列职责：

（一）协助主要负责人贯彻执行安全生产法律法规和方针政策；

（二）组织实施安全生产责任制和安全生产规章制度；

（三）组织开展安全生产检查，督促整改事故隐患；

（四）组织、协调和监督各部门、各单位的安全生产工作；

（五）组织制定和实施安全生产教育和培训计划，监督特种作业人员持证上岗；

（六）组织制定、修订和演练生产安全事故应急救援预案；

（七）负责安全生产事故的调查处理（按权限）和报告工作；

（八）定期向主要负责人报告安全生产工作情况，提出改进安全生产工作的建议；

（九）完成主要负责人交办的其他安全生产工作。

第七条其他分管负责人职责

企业其他分管负责人（如分管生产、技术、设备、财务、人力资源等）对其分管业务范围内的安全生产工作负直接领导责任，履行下列职责：

（一）在分管业务范围内贯彻执行安全生产法律法规和规章制度；

（二）将安全生产工作纳入分管业务工作计划，并组织实施；

（三）组织开展分管业务范围内的安全生产检查，及时消除事故隐患；

（四）负责分管业务范围内的安全生产投入和技术改造项目的安全“三同时”工作；

（五）组织分管业务范围内的安全生产教育和培训；

（六）发生生产安全事故时，按职责分工组织抢救，配合事故调查。

第八条安全生产管理部门职责

企业安全生产管理部门（如安全管理部、安全环保部等）是企业安全生产工作的综合管理部门，履行下列职责：

（一）宣传、贯彻、执行国家及地方有关安全生产的法律法规、标准和政策；

（二）组织或参与拟订本企业安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；

（三）组织或参与本企业安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；

（四）督促落实本企业重大危险源的安全管理措施；

（五）组织或参与本企业应急救援演练；

（六）检查本企业的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；

（七）制止和纠正违章指