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儿科年终工作总结(2篇)

第一篇

时光荏苒，转眼间一年的时间已经悄然流逝。在过去的这一年里，我科全体医护人员在医院领导的大力支持和正确领导下，紧紧围绕医院的工作目标和任务，坚持“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，不断强化科室管理，提高医疗服务质量，积极开展新技术、新项目，为患儿的健康成长提供了有力的保障。现将我科一年来的工作总结如下：

一、医疗业务工作

1.门诊与住院情况

全年儿科门诊量达到[X]人次，较去年同期增长了[X]%。这一增长主要得益于我们不断优化门诊流程，提高就诊效率。我们增加了挂号窗口，减少了患儿家长排队等待的时间；同时，合理安排医生出诊，确保每个时段都有足够的医生为患儿服务。住院部共收治患儿[X]人次，床位使用率达到了[X]%，较去年有所提高。我们积极拓展床位资源，优化病房布局，为患儿提供了更加舒适的住院环境。

2.疾病诊治情况

我们对儿科常见疾病如呼吸道感染、消化系统疾病、儿童肺炎等进行了规范的诊治。通过制定标准化的诊疗方案，提高了疾病的诊断准确率和治疗效果。例如，在儿童肺炎的治疗中，我们采用了综合治疗方法，包括抗感染、止咳化痰、氧疗等，使肺炎患儿的平均住院天数缩短至[X]天，治愈率达到了[X]%。对于一些疑难病症，我们组织了多学科会诊，邀请了医院内部以及上级医院的专家进行讨论，为患儿制定了个性化的治疗方案。全年共成功救治危重症患儿[X]人次，抢救成功率达到了[X]%。

3.医疗质量与安全

为了提高医疗质量，我们加强了核心制度的落实。严格执行三级查房制度，每周进行至少[X]次的主任查房，对疑难病例进行讨论和指导；认真落实病例讨论制度，每月组织一次病例讨论会，对典型病例进行分析和总结，提高了医生的临床思维能力。加强了医疗文书的书写规范，定期对病历进行检查和评比，病历甲级率达到了[X]%以上。在医疗安全方面，我们加强了医疗风险的评估和管理，对手术、输血、特殊检查等高危操作进行严格的审批和监管。同时，加强了医护人员的安全教育培训，提高了他们的安全意识和风险防范能力，全年无医疗事故发生。

二、护理工作

1.护理服务质量

我们始终坚持“以患儿为中心”的护理服务理念，不断提高护理服务质量。加强了护士的职业道德教育，培养了她们的爱心、耐心和责任心。开展了优质护理服务活动，为患儿提供了全方位、个性化的护理服务。例如，为患儿提供温馨的病房环境，在病房内张贴卡通画、摆放玩具等，缓解了患儿的紧张情绪；为患儿家长提供健康宣教，指导他们正确护理患儿，提高了家长的护理能力。通过这些措施，患儿及家长的满意度达到了[X]%以上。

2.护理技术操作

定期组织护士进行护理技术操作培训和考核，提高了护士的操作技能水平。全年共开展了[X]项护理新技术、新项目，如小儿PICC置管技术、小儿无痛穿刺技术等，为患儿的治疗提供了更加有效的支持。在护理操作中，严格执行无菌技术操作原则，加强了医院感染的防控，全年医院感染发生率控制在[X]%以内。

3.护理管理

加强了护理人员的排班管理，根据科室的工作量和护士的实际情况，合理安排排班，确保了护理工作的顺利开展。建立了护理质量控制小组，定期对护理质量进行检查和评估，及时发现问题并进行整改。加强了护理人员的绩效考核，将护理服务质量、工作效率、患者满意度等指标纳入考核体系，充分调动了护士的工作积极性和主动性。

三、教学与科研工作

1.教学工作

承担了医学院校的儿科临床教学任务，全年共接收实习学生[X]人次。我们制定了详细的教学计划，安排了经验丰富的带教老师进行带教。通过理论授课、临床见习、病例讨论等多种教学方法，提高了实习学生的临床实践能力。定期组织教学查房和小讲课，为实习学生提供了学习和交流的平台。同时，我们还对实习学生进行了出科考核，考核合格率达到了[X]%以上。

2.科研工作

鼓励医护人员开展科研工作，积极撰写学术论文。全年共发表学术论文[X]篇，其中核心期刊论文[X]篇。积极开展科研项目的申报工作，有[X]项科研项目正在进行中。通过科研工作的开展，提高了医护人员的科研水平和创新能力，为科室的发展提供了有力的技术支持。

四、人才培养与团队建设

1.人才培养

制定了人才培养计划，选派了多名医护人员到上级医院进修学习。通过进修学习，他们带回了先进的医疗技术和管理经验，为科室的发展注入了新的活力。鼓励医护人员参加各种学术会议和培训课程，全年共派出[X]人次参加国内学术会议，[X]人次参加省级培训课程。同时，在科室内部开展了业务学习和讲座活动，每周组织一次业务学习，每月邀请专家进行一次讲座，提高了医护人员的业务水平。

2.团队建设

注重团队文化建设，组织了丰富多彩的团队活动，如户外拓展、文艺晚会等，增强了团队的凝聚力和向心力。加强了医护人员之间的沟通与协作，建立了良好的工作氛围。在工作中，医护