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汇报人：PPT班级合并沟通方案

-2目录CONTENTS合并背景与目标1组织架构与职责3合并基本原则2沟通策略与具体措施5实施步骤与时间安排4教学调整方案6学生适应与活动安排7保障机制与应急预案8

1合并背景与目标

合并背景与目标预期效果优化师资队伍，提高教学设施使用效率，增强班级凝聚力核心目标通过合并实现资源共享，提升教学质量，培养学生综合素质背景说明随着教育事业发展，为优化资源配置、提高教学效果，决定实施班级合并

2合并基本原则

合并基本原则60mph30mph30mph35mph50ph资源优化原则整合师资、场地、设备等资源，提高使用效率个性尊重原则关注学生个体差异，提供适合发展的教学环境稳步推进原则科学规划合并步骤，确保工作有序开展公平公正原则确保所有学生平等享受优质教育资源特色发展原则保留各班级原有优势，形成新的教学特色

3组织架构与职责

组织架构与职责02工作小组由班主任、学科教师、学生代表组成，负责具体方案实施01领导小组由校领导、教务主任、年级组长组成，负责统筹规划与决策04监督评估组由教学督导、教师代表组成，负责合并效果评估03家长委员会选派家长代表参与，提供建议并协助沟通工作

4实施步骤与时间安排

实施步骤与时间安排0104020503前期调研阶段收集各班级学生情况、师资配置、教学资源等基础数据方案制定阶段基于调研结果制定详细合并方案，明确各项实施细则意见征询阶段召开教师座谈会、家长说明会，收集反馈并调整方案06具体实施阶段完成师资调配、教室安排、课程调整等实质性合并工作过渡适应阶段组织融合活动，帮助师生适应新的班级环境评估改进阶段定期收集反馈，持续优化合并后的班级管理

5沟通策略与具体措施

沟通策略与具体措施召开全体教师会议，说明合并意义及具体安排，收集教师意见教师沟通通过班会、问卷调查等形式了解学生关切，解答疑问学生沟通举办家长会、发放告知书，建立定期沟通机制家长沟通通过校园公告、班级群等渠道及时发布合并进展信息透明设立专门信箱和热线，及时回应各方关切问题反馈

6教学调整方案

教学调整方案12345师资整合课程优化教室安排设备调配评价体系研究结果师资整合根据教师专长重新分配教学任务，确保优势互补课程优化整合各班级原有课程特色，设计新的教学计划教室安排合理规划教学空间，确保各类教学活动顺利开展设备调配统一管理教学设备，提高资源使用效率评价体系建立新的学生评价机制，关注个体进步与全面发展

7学生适应与活动安排

学生适应与活动安排破冰活动组织团队建设活动，促进新班级同学相互了解01班委选举通过民主程序组建新的班级管理团队02文化融合整合各班级原有文化元素，形成新的班级特色0304心理辅导针对适应困难学生提供个别辅导和支持05兴趣小组组建各类课外活动小组，丰富合并后班级生活

8保障机制与应急预案

保障机制与应急预案~0102~~0304~~05制定合并过渡期特别管理规定，确保秩序稳定制度保障配备足够的管理和辅导人员，应对过渡期需求应急准备建立合并效果跟踪机制，持续优化后续工作经费保障安排专项预算，支持合并所需的各项活动与调整长期跟进制定突发事件处理预案，及时解决各类突发问题人员保障

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