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科技关于大区分支机构
市场
4月12日,大区经营管理班子召开部分分支机构总
经理线下市场工作会议。公司董事长兼清主持会议,
监事,总部机关相关参加会议。
参会分支机构总经理投票表决,一致选择:的正确
面对的各种疑难杂症,耐心向主管部门汇报沟通。号
召大家认认真真做市场,快速的把市场业绩搞起来,一切按
照公司原定的战略安排,向前推进。在此基础上,由城市分
公司总经理统计各区县总经理是否真干。
为应对市场的新与机遇,公司决定深化市场改
革措施,以共同推动公司市场业务的发展。本方案旨在明确
目标、措施及实施步骤,确保能够有效落地。
一、目标
1.激发分支机构当地市场,提升整体业绩;
2.优化管理机制,提高运营效率,提升各单位收益;
3.强化团队建设,提升分支机构管理团队凝聚力。
二、措施
1.明确分支机构总经理的权益与责任,提升分支机构管
理团队凝聚力,提升市场业绩。
2.重新启动市场计划
大区经营管理班子及分支机构总经理一致表态,严
格千城万店市场战略,以夯实市场基础,提升市场
收入和市场占有率。
3.对不能振作的区县总经理予以免职收权益处理:
对业绩持续不佳、无法振作的区县总经理,按照
公司规定进行免职处理;
免职仅针对区县总经理个人职务和权益,团队权
益保持不变;
免职后的区县总经理职务由城市总经理,确
保团队运营的连续性。若城市总经理被免职,则由大
区管理班子。
4.对产生业绩的单位务必按照规定结账:总部已执行新
的结账制度,三天结算相关单位产生的市场业绩的绩效。
三、实施步骤
1.大区经营管理班子负责统筹协调工作。
2.大区经营管理班子将制定详细的实施计划,
明确时间节点与责任人。
3.城市总经理要与各区县总经理逐一谈话,
并召开分支机构管理班子工作会议,宣贯精神与措施,
若城市总经理未谈话工作,则被免职。谈话后,
区县总经理若真干,则签订责任书;若假干或不干,
则被免职。
4.逐步推进措施,确保各项任务按时完成,顺利重
启市场。
5.建立监督与反馈机制,及时发现问题并进行调整。
四、保障措施
1.省大区、城市、各区县单位要加强
沟通,确保信息畅通无阻。
2.公司总部必要的资源与支持,保障工作的顺
利进行。
3.省大区要建立风险制,及时应对可能出现
的风险与。
随着本的实施,市场将迎来新的发展机遇
与。
叫车平台
2024年4月12日
附:
1.《叫车关于开展总经理纵容非刷单
致使叫车()
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