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培训合同（员工2025年）

甲方（公司）：[公司全称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

注册地址：[公司注册地址]

联系方式：[公司联系方式]

乙方（员工）：[员工姓名]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

联系方式：[员工联系方式]

鉴于甲方为提升员工业务能力及综合素质，计划对乙方进行培训，乙方同意接受培训，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议：

第一条培训目的与内容

甲方为适应[具体业务发展描述，例如：公司市场拓展战略需要/提升生产效率要求/满足特定岗位资质认证要求]，决定对乙方进行[具体培训名称，例如：项目管理能力/高级编程技术/市场营销策略]培训。本次培训旨在使乙方掌握[具体技能或知识领域描述，例如：项目管理方法论与实践技巧/特定编程语言的高级应用/最新的数字营销工具与策略]，提升乙方在[相关岗位名称]的履职能力。

第二条培训形式与方式

本次培训采用[具体培训形式，例如：外部机构授课/内部专家讲座与工作坊结合/线上远程学习与线下实践操作]的形式进行。甲方将提供[具体培训资源描述，例如：由XX培训机构组织的为期XX天的集中授课/由公司内部XX部门负责人主讲的内部培训/在线学习平台账号及指定课程资源]。

第三条培训时间与地点

1.培训总时长为[具体总学时或天数，例如：40学时/为期5天]。

2.培训时间安排如下：[详细说明培训起止日期及具体安排，例如：自2025年X月X日至2025年X月X日，每日上午9:00至下午17:00；或：利用2025年X月每周一下午及周三下午的时间进行]。

3.培训地点：[具体培训地点描述，例如：XX培训中心（地址：XX市XX区XX路XX号）/甲方XX公司会议室/线上学习平台]。

第四条双方权利与义务

1.甲方权利与义务：

*按本合同约定，按时、按质、按量向乙方提供培训所需的师资、场地、设备、教材等资源。

*负责本次培训的组织、协调与管理，确保培训活动顺利进行。

*有权对培训过程进行监督，并对培训效果进行评估。

*承担本次培训产生的费用，包括但不限于[具体费用项目，例如：培训课程费、讲师费、教材费、场地费、乙方在培训期间必要的交通费与住宿费（如需脱产）等]。

2.乙方权利与义务：

*享有接受甲方提供的本次培训的权利。

*应按照甲方安排的培训时间与地点，积极参加培训，不得无故缺席。如确有特殊情况不能参加，应提前[具体天数，例如：3天]向甲方书面请假，并经甲方批准。

*在培训期间，应遵守培训所在机构的各项规章制度及甲方的各项管理规定，维护良好的培训秩序。

*应积极投入学习，认真完成培训布置的各项学习任务，努力提升自身能力。

*应对在培训过程中接触到的甲方商业秘密、技术信息、经营数据等一切非公开信息承担保密义务，无论乙方是否离职，均不得以任何方式泄露给任何第三方。

第五条服务期与违约责任

1.因本次培训系甲方出资安排，乙方同意在接受本次培训后为甲方服务[具体服务期年限，例如：1年/2年]。本服务期自乙方完成本次全部培训之日起计算。

2.乙方在服务期内，若非因甲方原因单方面解除与甲方的劳动关系（包括但不限于主动辞职、被甲方解雇等），则乙方应在解除劳动关系之日起[具体月数，例如：6个月/12个月]内，向甲方支付违约金。违约金总额为甲方为本次培训实际支付给[培训机构名称或乙方本人]的费用总额[具体百分比，例如：50%]。

3.甲方因法定原因（如依法解散、破产、被吊销营业执照等）导致本合同无法继续履行的，或甲方未经乙方同意单方面解除本合同，则甲方应将已收取的乙方支付的培训费用（如有）全额退还给乙方，或根据已履行的服务期比例折算后退还相应费用。

4.本条第二项约定的违约金总额不应超过甲方为本次培训实际支出的费用总额。

第六条培训考核

甲方将对乙方的培训参与情况及学习成果进行考核。考核方式可能包括[具体考核方式，例如：课堂表现评估、结业考试、项目报告评审、技能操作测试等]。考核结果将作为乙方培训效果证明及后续是否安排乙方承担更高级别职责的参考依据。

第七条保密条款

乙方确认，在培训期间及之后在职期间，均需对甲方负有保密义务，不得泄露任何在培训中获悉或因职务接触到的甲方保密信息。保密义务不因乙方的离职而终止。

第八条争议解决

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[具体仲裁委员会名称]申请仲裁。/或：任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

1.本合