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2025年江苏苏州中小学教师招聘考试练习题及答案

一、选择题

1.以下哪项不是《中华人民共和国教育法》规定的基本教育制度？（）

A.学制制度

B.课程制度

C.学校教育制度

D.教育考试制度

答案：B

2.以下哪个不是苏州市的中小学教育阶段的学制？（）

A.幼儿园三年

B.小学六年

C.初中三年

D.高中四年

答案：D

3.以下哪项不是苏州市教师职业道德规范的内容？（）

A.忠诚事业，献身教育

B.爱岗敬业，教书育人

C.尊重家长，关爱学生

D.严谨治学，为人师表

答案：C

4.在苏州市中小学教师招聘考试中，以下哪个不是必备的教师资格？（）

A.中小学教师资格证

B.幼儿园教师资格证

C.高级中学教师资格证

D.职业学校教师资格证

答案：D

5.以下哪个不是苏州市教育部门规定的教师继续教育内容？（）

A.教育理念更新

B.教育技术培训

C.教育法律法规学习

D.职业技能培训

答案：D

二、填空题

1.《中华人民共和国教师法》规定，教师享有____、____、____等权利。

答案：教育教学权、学术研究权、指导评价权

2.苏州市中小学教师职业道德规范包括：忠诚事业，献身教育；____、____、____。

答案：爱岗敬业，教书育人；严谨治学，为人师表；尊重家长，关爱学生

3.苏州市教育部门规定，教师继续教育每年应不少于____学时。

答案：24

4.在苏州市中小学教师招聘考试中，笔试成绩占总成绩的____%，面试成绩占总成绩的____%。

答案：40%，60%

三、简答题

1.请简述苏州市教师职业道德规范的基本内容。

答案：苏州市教师职业道德规范包括：忠诚事业，献身教育；爱岗敬业，教书育人；严谨治学，为人师表；尊重家长，关爱学生。

2.请简述苏州市中小学教师招聘考试的基本程序。

答案：苏州市中小学教师招聘考试的基本程序包括：报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、录用等环节。

3.请简述苏州市教育部门规定的教师继续教育的主要内容。

答案：苏州市教育部门规定的教师继续教育的主要内容有：教育理念更新、教育技术培训、教育法律法规学习等。

四、案例分析题

1.张老师是一名小学语文老师，他在课堂上发现一名学生没有完成作业，便对该学生进行了严厉的批评。学生家长得知此事后，认为张老师的教育方式过于严厉，向学校提出了投诉。请你从教师职业道德规范的角度，分析张老师的行为是否恰当，并提出改进建议。

答案：张老师的行为不恰当。根据教师职业道德规范，教师应关爱学生，尊重学生，耐心引导学生。张老师过于严厉的批评方式可能会伤害学生的自尊心，不利于学生的成长。改进建议：张老师应该改变批评方式，采用更为温和、鼓励性的教育方法，关注学生的情感需求，耐心引导学生完成作业。

2.李老师是一名初中数学老师，他在课堂上发现一名学生在抄袭别人的作业。李老师非常生气，决定将该学生的抄袭行为告知家长，并要求学生写检讨书。请你从教师职业道德规范的角度，分析李老师的行为是否恰当，并提出改进建议。

答案：李老师的行为基本恰当。根据教师职业道德规范，教师应关爱学生，尊重学生，关注学生的道德品质。李老师发现学生抄袭并及时进行处理，体现了对学生的关爱和责任。改进建议：李老师在告知家长和让学生写检讨书的同时，应加强对学生的教育引导，帮助学生认识到抄袭的错误，培养其诚信意识。同时，李老师还可以与家长沟通，共同关注学生的成长。