- 1
- 0
- 约2.99万字
- 约 46页
- 2026-01-11 发布于河南
- 举报
金华市丽泽中学2026年编外教师招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、“一带一路”相关国家的范围基于但不限于古代丝绸之路,所有国家和国际、地区组织都可参与。“一带一路”建设成果能惠及更广泛区域,这体现了“一带一路”建设坚持()的理念。
A.开放合作
B.和谐包容
C.市场运作
D.互利共赢
【答案】:A
【解析】题目考查“一带一路”建设所坚持的理念。“一带一路”相关国家基于但不限于古代丝绸之路范围,各国和国际及地区组织均可参与,且建设成果惠及更广泛区域,这体现了“一带一路”建设在参与主体和成果共享上具有开放性,不局限于特定范围,广泛接纳各方参与并分享建设成果,这正是开放合作理念的体现。和谐包容强调不同文明、文化、社会制度等相互尊重、相互理解、相互融合;市场运作侧重于强调在“一带一路”建设中遵循市场规律和市场机制;互利共赢重点突出各方在合作中相互受益、实现共赢。这些理念与题干中强调的开放性和广泛参与的内容不直接契合。所以本题体现的是开放合作理念。
2、五一过后,某市打算在全市行政机关推行夏令时工作时间,适宜采用的行文文体是()。
A.公示
B.公告
C.通知
D.指令
【答案】:C
【解析】公示一般是针对拟作出的决策或拟进行的事项,征询、收集相关意见和建议,主要是征求意见的一种方式,不太适用于发布实行夏令时工作时间这一事项。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项,通常是具有重大影响力和广泛受众范围的信息,实行全市行政机关夏令时工作时间并非向国内外宣布的重大法定事项,用公告不合适。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项。某市拟在全市行政机关实行夏令时工作时间,这是需要行政机关执行并知晓的事项,用通知行文是适宜的。指令是旧时公文的一种,在现代公文体系中已较少使用,且其适用场景不符合实行夏令时工作时间的情况。所以适宜的行文文体是通知。
3、明确我国经济体制改革的目标,核心问题是正确认识和处理()。
A.经济体制与经济制度的关系
B.改革与发展的关系
C.计划与市场的关系
D.发展与稳定的关系
【答案】:C
【解析】我国经济体制改革目标是建立社会主义市场经济体制,核心问题是正确认识和处理计划与市场的关系。计划经济和市场经济并非区分社会主义和资本主义的本质特征,它们都是经济手段。在传统观念里,计划经济被视为社会主义的本质特征,市场经济被看作是资本主义特有的经济形式。而我国的经济体制改革,就是要打破这种传统观念束缚,把计划和市场结合起来,充分发挥两者优势,以促进社会生产力发展。经济体制与经济制度的关系侧重于制度层面,主要涉及经济基础和具体运行体制;改革与发展的关系强调的是在社会发展过程中如何通过改革推动经济和社会进步;发展与稳定的关系关注的是在发展过程中如何保持社会的稳定。这些都不是确定经济体制改革目标的核心问题。所以本题的关键在于明确计划与市场的关系。
4、甲作为某搬运场司机,在搬运场驾车作业期间违反操作规程,不慎轧死另一名职工。对甲的行为应当如何处理()。
A.按过失致人死亡罪处理
B.按交通肇事罪处理
C.按重大责任事故罪处理
D.按意外事件处理
【答案】:C
【解析】这道题主要考查不同罪名及意外事件的适用情形判断。解题关键在于明确各罪名及意外事件的构成要件,并结合题干中行为发生的场景和行为人的主观过错来分析。过失致人死亡罪通常是在日常生活中,因行为人疏忽大意或过于自信导致他人死亡。而题干中,甲是在搬运场驾车作业时发生的事故,并非日常生活场景,所以不能认定为过失致人死亡罪。交通肇事罪是指违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的行为。其发生的场所主要是公共交通管理范围内。搬运场不属于公共交通管理范围,所以甲的行为不构成交通肇事罪。重大责任事故罪是指在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。甲作为搬运场司机,在搬运场驾车作业时违反操作规程,导致他人死亡,符合重大责任事故罪的构成要件。意外事件是指行为在客观上虽然造成了损害结果,但不是出于行为人的故意或者过失,而是由于不能预见的原因所引起的。甲违反操作规程,表明其主观上存在过错,并非不能预见结果的发生,所以不属于意外事件。综上,对甲的行为应当按重大责任事故罪处理。
5、“十月革命一声炮响,为中国送来了马克思列宁主义,给苦苦探寻救亡图存出路的中国人民指明了前进方向、提供了全新选择。”马克思主义为中国革命带来全新面貌的根本原因是其()。
A.指明了社会的前进方向,提出社会发展的理想目标
B.反映了自己所处时代的客观要求和社会发展的趋势
C.动员和掌握群众,为社会变革提供巨大的物质力量
D.唤醒了人们的革命意识,为社会变革提供社会
您可能关注的文档
- 长垣市怀德小学2026年教师招聘备考题库完整参考答案详解.docx
- 镇远县羊场镇中心卫生院2025年编外合同制人员招聘备考题库及完整答案详解一套.docx
- 锦州文旅(集团)有限公司2025年招聘备考题库及一套答案详解.docx
- 钦州市钦南区那丽镇中心卫生院2025年公开招聘工作人员备考题库参考答案详解.docx
- 金沙县新化乡2025年公开招聘驾驶员备考题库及答案详解1套.docx
- 重庆沪渝创智生物科技有限公司2025年面向社会公开招聘工作人员备考题库带答案详解.docx
- 重庆市长寿区卫生事业单位2026年面向应届高校毕业生考核招聘工作人员19人备考题库带答案详解.docx
- 郑州市第三十二高级中学2026年教师招聘备考题库及完整答案详解一套.docx
- 邯郸市永年区2025年公开招聘警务辅助人员备考题库及一套完整答案详解.docx
- 企业法律咨询合同协议(2026年专项).docx
- 2025年山西科技学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题附答案解析(夺冠).docx
- 2025年云阳县招教考试备考题库附答案解析.docx
- 2025年柯坪县幼儿园教师招教考试备考题库带答案解析(必刷).docx
- 2025年湄洲湾职业技术学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题含答案解析(夺冠).docx
- 2025年河南财政金融学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题附答案解析(必刷).docx
- 2025年南通卫生健康职业学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题含答案解析(必刷).docx
- 2025年伊犁职业技术学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题及答案解析(夺冠).docx
- 2025年嘉应学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题附答案解析(夺冠).docx
- 2025年朔州职业技术学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题附答案解析(必刷).docx
- 2025年平山县幼儿园教师招教考试备考题库带答案解析(夺冠).docx
原创力文档

文档评论(0)