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2025年事业单位工勤技能-广东-广东经济岗位工一级(高级技师)历年参考题典型考点含答案解析
一、单项选择题
下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)
1、在现代市场经济条件下,资源配置主要依靠什么机制实现?
A.政府计划调配
B.企业自主决策
C.市场价格机制
D.社会公益组织协调
2、下列哪项属于广东经济转型升级的主要方向?
A.扩大传统劳动密集型产业规模
B.推进智能制造与数字经济融合发展
C.依赖资源开采和初级加工
D.限制服务业发展以保障工业比重
3、粤港澳大湾区建设对广东经济的核心意义在于?
A.增加劳动力输出
B.促进区域协同发展与国际竞争力提升
C.降低本地税收以吸引外资
D.集中发展农业经济
4、衡量一个地区经济发展水平最常用的指标是?
A.人均GDP
B.总人口数量
C.财政支出总额
D.工业用电量
5、下列哪项不属于供给侧结构性改革的主要任务?
A.去产能
B.去杠杆
C.扩出口
D.补短板
6、在广东推动高质量发展的背景下,“专精特新”企业指的是?
A.规模大、员工多的综合型企业
B.专注于细分市场、创新能力强的中小企业
C.主要从事外贸代工的加工型企业
D.以房地产开发为主的民营企业
7、下列哪项是推动广东区域协调发展的重要举措?
A.限制珠三角城市扩张
B.加强粤东粤西粤北基础设施建设
C.将所有产业转移至山区
D.取消省级财政转移支付
8、数字经济的核心要素是什么?
A.土地资源
B.数据资源
C.劳动力数量
D.能源消耗
9、下列哪项属于绿色发展理念的具体实践?
A.优先审批高耗能项目
B.推广新能源汽车和节能减排技术
C.鼓励一次性消费品生产
D.减少环保执法检查频次
10、在工勤技能岗位中,高级技师应具备的核心能力之一是?
A.独立完成复杂技术难题的分析与解决
B.仅执行上级安排的简单操作任务
C.专注于理论研究而忽略实操
D.拒绝参与技术革新与培训指导
11、在现代市场经济条件下,资源配置主要依靠什么机制实现?
A.政府计划分配
B.企业自主调配
C.市场价格机制
D.社会公益组织协调
12、下列哪项属于广东经济高质量发展的核心驱动力?
A.资源密集投入
B.劳动力数量增长
C.科技创新
D.传统制造业扩张
13、粤港澳大湾区建设中,广东的核心引擎城市是?
A.广州和深圳
B.佛山和东莞
C.珠海和中山
D.惠州和江门
14、下列哪项不属于工勤技能人员职业道德的基本要求?
A.爱岗敬业
B.诚实守信
C.投机取巧
D.服务群众
15、在绩效管理中,KPI指的是?
A.关键绩效指标
B.全面预算管理
C.岗位职责说明
D.员工满意度调查
16、下列哪项最能体现“供给侧结构性改革”的内涵?
A.扩大财政支出刺激消费
B.增加货币发行量提振经济
C.优化产业结构提升供给质量
D.降低进出口关税增加进口
17、下列哪项属于高级技师应具备的核心能力?
A.简单重复操作
B.独立解决复杂技术问题
C.仅执行上级指令
D.回避技术革新
18、“数字经济”在广东发展中的典型代表产业是?
A.传统纺织业
B.电子信息制造业
C.手工加工业
D.农业种植业
19、下列哪项是事业单位工勤岗位考核的主要内容?
A.科研论文数量
B.政治面貌
C.工作实绩与职业道德
D.社会关系背景
20、在节能管理中,单位GDP能耗下降反映的是?
A.能源利用效率提升
B.经济总量萎缩
C.能源消费总量减少
D.产业结构退化
21、在现代市场经济条件下,资源配置主要依靠什么机制实现?
A.政府计划调配
B.企业自主决策
C.市场供求与价格机制
D.社会协商分配
22、下列哪项属于广东经济高质量发展的核心驱动力?
A.扩大劳动密集型产业规模
B.推进科技创新与产业升级
C.依赖传统资源开发
D.增加出口补贴
23、粤港澳大湾区建设中,广东的核心定位是什么?
A.国际金融中心
B.世界旅游中心
C.国际科技创新中心
D.全球航运枢纽
24、下列哪项不属于事业单位工勤技能人员职业道德要求?
A.爱岗敬业
B.服务群众
C.追求个人利益最大化
D.诚实守信
25、在绩效管理中,KPI指的是什么?
A.关键绩效指标
B.全面质量管理体系
C.岗位职责说明书
D.员工满意度调查
26、下列哪项属于广东“双区”建设内容?
A.自由贸易试验区与生态文明示范区
B.粤港澳大湾区与深圳先行示范区
C.沿海经济带与北部生态发展区
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