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2026年村团支部工作计划和工作总结

一、2026年工作总结

2026年，XX村团支部在上级团委和村党总支的指导下，紧扣“为党育人、服务大局、当好桥梁、从严治团”的主责主业，以“青年需求”为导向，以“乡村振兴”为战场，以“组织活力”为基础，系统推进思想引领、服务青年、助力发展、自身建设四大工程，全年开展重点工作28项，覆盖团员青年362人次，推动团支部从“有形覆盖”向“有效覆盖”深化，为全村高质量发展注入青春动能。现将全年工作情况总结如下：

（一）思想引领“强根铸魂”，青年政治底色更鲜明

坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，创新“理论+实践+情感”三维引领模式，推动党的创新理论在青年中入脑入心。一是构建“常态化+特色化”学习体系。以“青年大学习”为抓手，建立“支委领学、小组研学、个人自学”机制，全年开展专题学习16次，覆盖团员127人次；结合村史教育，挖掘本地红色资源——村内老党员张建国（1949年入党，参与过解放战争支前工作）的口述历史，编印《老支书的红色记忆》手册，组织“跟着老党员学党史”活动8场，吸引青年团员、返乡大学生、青年村民189人次参与，青年理论学习参与率从年初的68%提升至92%。二是打造“沉浸式+互动式”实践课堂。联合村新时代文明实践站，开展“青春说·乡村事”微宣讲活动，组织青年围绕“乡村振兴中的青年责任”“我家的十年变化”等主题创作微视频12个，在村文化广场、微信群播放，点击量超2000次；结合“五四”“七一”等节点，策划“重走知青路”“田间党课”等活动，带领青年走进村集体果园、大棚蔬菜基地，在劳作中感悟“绿水青山就是金山银山”的发展理念，青年理论认知转化率提升至75%。三是强化“典型引路+价值引领”。开展“身边的青春榜样”评选，挖掘“返乡创业青年”李芳（创办村电商服务站，年销农产品80万元）、“乡村振兴志愿者”王强（带领青年整治村道2.3公里）等5名青年典型，通过事迹宣讲、短视频展播等形式广泛宣传，带动32名青年主动参与村级事务，青年向党组织递交入党申请书人数同比增加50%。

（二）服务青年“精准滴灌”，成长发展路径更畅通

聚焦青年“急难愁盼”，建立“需求清单—资源对接—效果反馈”闭环机制，全年解决青年实际问题21件，青年满意度达95%。一是破解“就业创业难”。针对村内28名返乡青年、12名待业青年的需求，联合县人社局、农业农村局开展“乡村振兴青年技能培训”，开设电商直播、特色种植（羊肚菌、高山蔬菜）、农机操作等专项课程6期，覆盖青年112人次；协调村集体流转土地30亩，打造“青年创业试验田”，为3名青年提供免租金、技术指导等支持，其中李芳的电商服务站带动15户村民增收，王强的农机服务队承接周边3个村的耕地作业，年营收突破40万元。二是缓解“婚恋交友难”。针对村内35岁以下未婚青年47人（其中男性29人、女性18人）的婚恋需求，联合邻村团支部、镇妇联举办“山水相亲会”“乡村文化节青年交友”等活动4场，参与青年86人次；建立“青年婚恋服务台账”，为12对青年牵线搭桥，年内成功组建家庭3对，青年“脱单”诉求响应率100%。三是关注“权益维护难”。设立“青年议事厅”，每月固定1天由支委轮值接待青年，收集教育、医疗、交通等方面意见建议37条，推动解决“村小学课后托管师资不足”“村卫生室夜间值班缺失”等问题7项；联合镇司法所开展“青年法律课堂”4次，覆盖青年98人次，全年青年矛盾纠纷调解成功率100%，未发生青年涉法事件。

（三）助力振兴“冲锋在前”，青春建功成效更显著

坚持“乡村需要什么，青年就贡献什么”，组织青年在产业发展、生态治理、文化传承中当主力、打头阵。一是深耕“产业振兴”主战场。组建“青年突击队”12人，参与村集体主导的“高山云雾茶”产业升级项目，推动茶园标准化改造50亩，引入智能灌溉系统，协助申报“绿色食品”认证，年内茶叶产值提升25%；成立“青年电商小组”，运营村集体抖音、快手账号，开展“助农直播”22场，销售茶叶、蜂蜜、土鸡蛋等农产品6.8万元，带动18户脱贫户增收。二是投身“生态振兴”持久战。组织“河小青”“林小青”志愿服务队，全年开展河道清理、山林巡护、垃圾分类宣传等活动17次，清理垃圾4.2吨，劝导不文明行为53起；推动“青年责任田”制度，将村主干道两侧绿化区域划分给23名青年包片养护，成活率从65%提升至90%；发起“最美庭院”青年评比活动，带动38户村民参与庭院改造，村内人居环境评分从82分提升至91分（镇季度考核）。三是激活“文化振兴”新动能。挖掘村“舞龙灯”“打糍粑”等非遗民俗，组建“青年文化队”15人，编排《振兴路上龙灯舞》等节目，全年在村文化广场、邻村巡演11场，吸引群众800余人次；策划“乡村记忆·青年说”活动，组织青年走访8