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2026年黑龙江省鹤立林业局有限公司招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、孙某打算开办一家化工厂，于是向行政机关申请办厂的相关许可。行政机关在审查过程中发现，该厂选址临近M村，化工厂投产后可能会对该村居民生活产生影响。下列说法中正确的是（）。

A.行政机关无须告知M村村民该申请事项情况，但应当听取孙某的意见

B.行政机关可以告知M村村民该申请事项情况，但无须听取村民意见

C.行政机关应当告知M村村民该申请事项情况，并听取村民意见

D.行政机关应当告知M村村民该申请事项情况，但无须听取孙某的意见

【答案】：C

【解析】在行政许可的审查过程中，当行政许可事项直接关系他人重大利益时，行政机关负有特定的义务。本题中，孙某申请开办化工厂，其选址临近M村，化工厂投产后有可能对该村居民生活造成影响，这表明该行政许可事项直接关系到M村村民的重大利益。对于直接关系他人重大利益的行政许可事项，行政机关应当将申请事项告知利害关系人，也就是M村村民，保障他们的知情权。同时，行政机关还应当听取申请人和利害关系人的意见，这是为了保证行政许可决定的公正性和科学性，充分考虑各方面的利益和意见。一方面，听取申请人孙某的意见，有助于行政机关全面了解办厂的相关情况，包括孙某提出的技术措施、环保方案等。另一方面，听取M村村民的意见，能够让行政机关了解村民对于该化工厂建设的看法、担忧和期望，从而在作出行政许可决定时，综合平衡各方利益，避免可能出现的社会矛盾和环境问题。综上所述，行政机关应当告知M村村民该申请事项情况，并听取村民和孙某的意见。

2、公文作者指的是（）。

A.公文起草者

B.机关领导

C.具有合法身份的组织

D.上级领导机关

【答案】：C

【解析】公文作者是制发公文并对其负全责的机关和组织。公文起草者只是负责撰写公文具体内容的工作人员，并非公文的法定作者；机关领导个人不能代表公文的主体，公文代表的是机关或组织的意志；上级领导机关与公文作者的概念不同，上级领导机关可能会对下级机关的公文进行指导或审批，但不是公文本身的作者。而具有合法身份的组织才是公文真正的作者，能够以自己的名义行使权力和承担义务，制发和发布公文。所以正确答案是具有合法身份的组织。

3、随着资本主义不断发展，社会财富愈发集中于资产阶级，而作为社会财富直接创造者的无产阶级，仅占有少量社会财富。导致社会财富出现两极分化的重要原因是（）。

A.资本原始积累

B.经济危机

C.占有超额剩余价值

D.资本积累

【答案】：D

【解析】随着资本主义发展，社会财富出现两极分化，要明确造成这一现象的重要原因。资本原始积累是指通过暴力使直接生产者与生产资料相分离，由此使货币财富迅速集中于少数人手中的历史过程，主要是发生在资本主义生产方式确立之前，并非是随着资本主义发展过程中造成社会财富两极分化的重要原因。经济危机是资本主义经济发展过程中周期性爆发的生产过剩的危机，它是资本主义基本矛盾的集中体现，虽然经济危机期间会加剧贫富差距，但它不是造成社会财富两极分化的重要原因，而是资本主义制度内在矛盾的结果表现，经济危机本身也是资本积累到一定程度的产物。超额剩余价值是个别资本家通过提高劳动生产率，使自己商品的个别价值低于社会价值而比一般资本家多得的那部分剩余价值。个别资本家追求超额剩余价值的结果是整个社会劳动生产率的提高，全社会劳动生产率的提高会使相对剩余价值增加，但这并不能直接解释社会财富两极分化的重要原因。资本积累是把剩余价值转化为资本，或者说剩余价值的资本化。资本家不断利用无偿占有的工人创造的剩余价值来扩大自己的资本规模，进一步扩大和加强对工人的剥削和统治。随着资本积累的不断进行，一方面，社会财富越来越集中到资产阶级手中；另一方面，无产阶级的生活状况则相对恶化，从而导致社会财富的两极分化。所以，造成社会财富两极分化的重要原因是资本积累。

4、在员工素质当中，最为重要的是（）。

A.创造性

B.知识

C.专业能力

D.责任心

【答案】：D

【解析】员工素质包含多个重要方面，创造性有助于员工在工作中开拓新思路、提出新方法，推动工作创新发展；知识是员工开展工作的基础，丰富的知识储备能为解决问题提供更多途径；专业能力是员工完成特定工作任务的技能和能力，直接影响工作的质量和效率。然而，责任心是员工做好工作的根本。具有责任心的员工会对工作认真负责，主动承担责任，尽力做好每一项任务，即使面临困难和挑战也不轻易放弃。责任心能促使员工以高度的敬业精神投入工作，保证工作的顺利进行和任务的高质量完成，是其他素质得以发挥作用的重要前提。所以员工素质中最重要的是责任心。

5、废旧塑料的回收利用一直面临污水排放难题，一位“草根发明家”另辟蹊径，经反复试验，成功研制出无水