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2025年事业单位工勤技能-内蒙古-内蒙古工勤技能(公共科目)历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、事业单位工勤技能人员职业道德的核心内容是

A.遵纪守法、爱岗敬业

B.诚实守信、办事公道

C.服务群众、奉献社会

D.团结协作、勇于创新

2、内蒙古工勤技能考试中，公共科目主要考查的内容不包括

A.政治理论

B.法律法规

C.专业技术操作细节

D.职业道德

3、下列属于《中华人民共和国劳动合同法》适用范围的是

A.公务员录用管理

B.事业单位与其聘用的工勤人员

C.军队文职人员任用

D.志愿服务关系

4、“四个意识”是指政治意识、大局意识、核心意识和

A.看齐意识

B.责任意识

C.法治意识

D.服务意识

5、内蒙古自治区的行政中心是

A.包头市

B.赤峰市

C.呼和浩特市

D.通辽市

6、下列行为中，符合节约型机关建设要求的是

A.长时间开启办公空调

B.双面打印文件材料

C.使用一次性纸杯接待

D.下班不关闭电脑主机

7、工勤技能人员提升职业素养的根本途径是

A.加强学历教育

B.参加技能培训与实践锻炼

C.更换工作岗位

D.增加工作时间

8、下列属于社会主义核心价值观社会层面内容的是

A.富强、民主、文明、和谐

B.自由、平等、公正、法治

C.爱国、敬业、诚信、友善

D.创新、协调、绿色、开放

9、事业单位工勤技能岗位人员年度考核结果分为

A.优秀、合格、基本合格、不合格

B.优秀、良好、合格、不合格

C.一级、二级、三级、四级

D.称职、基本称职、不称职

10、下列关于劳动纪律的说法，正确的是

A.可以根据心情决定上班时间

B.遵守单位规章制度是职工义务

C.工作任务完成后可擅自离岗

D.请假无需履行审批程序

11、事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，其中重点考核的是哪一方面？

A.德

B.能

C.勤

D.绩

12、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位新聘用工作人员应当面向社会公开招聘，但例外情形不包括以下哪项？

A.国家政策性安置

B.按照人事管理权限由上级任命

C.涉及机密岗位的内部调动

D.管理岗位的亲属推荐

13、工勤技能人员在岗期间，应定期参加技术等级培训，初级工每年累计培训时间一般不少于多少学时？

A.20学时

B.30学时

C.40学时

D.50学时

14、事业单位工勤技能岗位分为几个技术等级？

A.三个

B.四个

C.五个

D.六个

15、下列哪项不属于事业单位工勤技能人员职业道德的基本要求？

A.爱岗敬业

B.服务群众

C.追求利润最大化

D.遵守纪律

16、事业单位工作人员受到记过处分的，处分期间为多久？

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

17、下列哪项是工勤技能人员参加技术等级考核的主要依据？

A.工作年限

B.学历水平

C.岗位职责和技能标准

D.个人申请意愿

18、在事业单位绩效工资分配中，应主要体现什么因素？

A.职务高低

B.工龄长短

C.工作实绩和岗位责任

D.单位整体收入

19、下列哪项属于工勤技能人员继续教育的主要形式？

A.脱产旅游

B.在线学习与集中培训结合

C.自行阅读小说

D.参与行政决策会议

20、事业单位工勤技能人员岗位设置应遵循的原则是？

A.因人设岗

B.按需设岗、竞聘上岗

C.领导指定

D.平均分配

21、事业单位工作人员年度考核结果通常分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次，其中被确定为“优秀”等次的人数，一般不超过本单位工作人员总数的（）。

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

22、下列哪项不属于事业单位工勤技能人员岗位等级设置？

A.初级工

B.中级工

C.高级技师

D.员级

23、根据我国相关法规，事业单位与工作人员订立的聘用合同期限一般不低于（）。

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

24、下列行为中，属于违反职业道德规范的是（）。

A.按时上下班

B.主动学习业务技能

C.利用职务便利谋取私利

D.遵守单位规章制度

25、事业单位工勤技能人员参加培训的主要目的是（）。

A.提高工资待遇

B.获得更多假期

C.提升职业技能和服务水平

D.改变工作岗位

26、下列哪项不属于事业单位公开招聘的基本原则？

A.公开竞争

B.择优聘用

C.内部推荐优先

D.平等自愿