2026年政工职称考试题库附参考答案【轻巧夺冠】.docxVIP

2026年政工职称考试题库附参考答案【轻巧夺冠】.docx

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2026年政工职称考试题库

第一部分单选题(100题)

1、《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过()。

A.24小时

B.36小时

C.72小时

D.48小时

【答案】:B

2、惩治和预防腐败体系建设的基本要求是,坚持围绕中心.服务大局,坚持改革创新.开拓进取,坚持(),坚持统筹推进.综合治理,坚持突出重点.分类指导。

A.惩防并举.重在预防

B.结合实际.创新思路

C.立足当前.着眼长远

D.惩防并举.重在建设

【答案】:D

3、工会应当根据()原则,建立预算.决算和经费审查监督制度。

A.统一所有.分级监管.单位使用

B.统一领导.分级管理.分级负责

C.经费独立

D.统一领导.分级管理

【答案】:C

4、聘任矿.厂.处)副总,原则上担任正科()年或副科四年以上,或任高级技术主管3年以上。

A.四年

B.二年

C.一年

D.三年

【答案】:B

5、秘书工作部门在与各部门沟通时,应始终以()的态度进行对话。

A.平等协商

B.不卑不亢

C.行政命令

D.从属辅助

【答案】:A

6、秘书起草的一份会议通知内容是“明天上午9:00在公司二楼会议室召开各部门经理会议,望准时出席。这份通知缺少的关键内容是()。

A.议事内容

B.会议召集人

C.出席范围

D.注意事项

【答案】:A

7、保密是秘书必须遵循的一项()。

A.要求

B.规定

C.任务

D.原则

【答案】:A

8、用典型事例作论据证明论点的方法叫做()。

A.事证法

B.引证法

C.反证法

D.例证法

【答案】:D

9、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,引咎辞职.责令辞职和因问责被免职的党政领导干部,()内不安排职务。

A.2年

B.一年半

C.6个月

D.1年

【答案】:D

10、关于共青团与学联的关系,下列表述错误的是()。

A.共青团在组织规模.成员觉悟程度,在国家政治生活与社会生活中的作用.地位方面,都要高于学联

B.学联应该自觉地接受共青团的领导

C.共青团和学联在国家政治生活与社会生活中的作用.地位方面是平起平坐的

D.共青团与学联都是党领导下的青年组织,是党联系.教育青年的桥梁和纽带

【答案】:C

11、建立()是党中央在新形势下推进改革开放的重大举措。

A.上海自由贸易试验区

B.上海中国自由贸易试验区

C.中国上海自由贸易试验区

D.中国自由贸易试验区

【答案】:C

12、《××县人民政府关于开展春耕生产工作的指示》,其主题词中的类别词是()。

A.农业

B.春耕生产

C.指示

D.县政府

【答案】:A

13、团干部的管理,应坚持()。

A.团组织管理即可,党委不用管理

B.以团组织管理为主,党委协助管理

C.以党委管理为主,团组织协助管理

D.党委管理即可,团组织不用管理

【答案】:C

14、共青团的历史上,经历了()次更名。

A.2

B.4

C.1

D.3

【答案】:D

15、建设中国特色社会主义,总依据是()。

A.社会主义初级阶段

B.“一个中心,两个基本点

C.实现社会主义现代化

D.坚持四项基本原则

【答案】:A

16、党的群众路线教育实践活动的目的是()。

A.照镜子.正衣冠.洗洗澡.治治病

B.为民务实清廉

C.自我净化.自我完善.自我革新.自我提高

D.解决形式主义.官僚主义.享乐主义和奢靡之风

【答案】:C

17、改革开放是坚持和发展中国特色社会主义的()。

A.必然要求

B.必由之路

C.根本方向

D.根本保障

【答案】:B

18、开展“创争活动,适应了先进生产力的发展要求,体现了()的前进方向,反映了职工群众学习发展的迫切愿望,代表了工人阶级的长远利益和根本利益。

A.社会发展

B.社会文明

C.经济变革

D.先进文化

【答案】:D

19、科级管理岗位后备人才()一推荐一考核一确认一刷新。

A.一年

B.半年

C.三年

D.两年

【答案】:A

20、中国共产党要领导全国各族人民实现社会主义现代化的宏伟目标,必须紧密围绕党的基本路线,加强党的执政能力建设.()建设。

A.先进性和纯洁性

B.纯洁性

C.先进性

D.领导能力

【答案】:A

21、班组长聘.任)用由(),经公示后聘.任)用,并报组织部门和班组建设办公室审核备案。

A.支部大会研究

B.组织部考核

C.科区党政联席会议研究

D.车间班子研究

【答案】:C

22、中层管理人员的考核评价由定期综合考核和()组成。

A.聘.任)期满考核

B.党风廉政建设考核

C.提职考核

D.年度履职情况考核

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