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医院员工述职报告

医院员工述职报告

述职人：XXX

所在科室：XX医院XX科

述职时间：2023年度

报告日期：2024年1月15日

一、引言

时光荏苒，2023年度的工作已接近尾声。在过去的一年里，我始终秉持以患者为中心的服务理念，在医院领导的正确指导下，在科室主任的带领及同事们的支持与配合下，恪尽职守、勤勉工作，在临床诊疗、科研教学、团队协作等方面取得了一定成绩，同时也深刻认识到自身存在的不足。现将本年度工作情况汇报如下，请予评议。

二、工作回顾与主要业绩

（一）临床诊疗工作：坚守岗位，精益求精

作为临床一线医务人员，我始终将患者的健康放在首位，严格遵循医疗规范，不断提升诊疗水平，全年各项工作指标均达到或超过医院要求。

1.门诊诊疗工作

2023年度，我共完成门诊诊疗患者3,826人次，较2022年增长12.3%。其中，初诊患者1,572人次，复诊患者2,254人次，平均每日接诊患者15.3人次。在诊疗过程中，我注重病史采集的全面性与体格检查的细致性，本年度门诊诊断符合率达96.8%，较医院平均水平高出2.1个百分点。针对慢性病患者，我建立了个性化随访档案，全年完成电话随访1,256人次，微信随访893人次，患者依从性提升至89.5%，较去年同期提高7.2%。

2.住院患者管理

全年共收治住院患者568例，其中重症患者127例，占22.4%。主导或参与完成手术236台，其中Ⅲ类及以上手术89台，包括腹腔镜下胆囊切除术、胃癌根治术等复杂术式。术后并发症发生率为3.2%，低于科室平均水平（4.5%），患者平均住院日缩短至8.7天，较去年同期减少1.2天。在医疗质量控制方面，我严格执行十八项医疗核心制度，全年无医疗差错及医疗纠纷发生，在季度医疗质量考核中，3次获得优秀等级。

3.急诊急救工作

作为科室急诊急救小组成员，全年参与急诊值班126天，接诊急危重症患者89例，包括急性心肌梗死32例、脑出血27例、重度创伤30例。成功抢救成功率92.1%，其中白金十分钟内完成抢救处置的患者占比达78.6%。在7月的一次群体伤事件中，我作为现场指挥医师，带领团队在2小时内接诊患者21名，其中重伤员8名，所有患者均得到及时有效处置，未发生一例延误救治情况，获得医院急救先进个人称号。

（二）科研与教学工作：勤学不辍，教学相长

在繁忙的临床工作之余，我始终坚持学习与科研，不断提升专业素养，并积极参与教学工作，为科室人才培养贡献力量。

1.科研学术成果

2023年度，我以第一作者身份在《中华医学杂志》发表论著1篇（题目：《XX疾病临床诊疗路径优化研究》），在《中国实用内科杂志》发表病例报告2篇；参与省级科研课题2项（《XX疾病的分子机制研究》《XX治疗新技术的临床应用》），其中1项已通过中期验收；作为主要完成人，获得市级科技进步奖1项（二等奖）。全年参加国内学术会议6次，其中在全国XX学术年会上作口头报告1次，壁报交流2次，与同行交流最新研究成果。

2.临床教学工作

作为科室带教老师，全年承担实习生教学任务32学时，进修医师临床指导4人，规培医师轮转带教6人。组织开展科室小讲课12次，内容涵盖《最新诊疗指南解读》《急危重症处置流程》等，参与率100%，平均满意度评分4.8分（满分5分）。指导实习生完成病例分析报告23份，其中3份被评为优秀病例报告。在年底教学考核中，我所带教的学生理论考试平均分89.6分，操作考核优秀率92.3%，位列科室前茅。

（三）团队协作与科室建设：顾全大局，协同共进

我深知医疗工作离不开团队协作，始终积极配合科室主任工作，主动参与科室管理，为科室发展建言献策。

1.科室管理参与

作为科室质控小组成员，参与制定《科室医疗质量持续改进方案》，优化诊疗流程3项，包括门诊-住院-随访一体化管理、手术安全核查表细化等，使科室平均住院日减少1.5天，床位周转率提高18.2%。协助科室完成三级医院评审准备工作，整理完善医疗文书、制度规范等资料120余份，其中8项质控指标达到优秀标准。

2.跨科室协作

积极参与多学科会诊（MDT）工作，全年参与MDT讨论43次，涉及肿瘤、疑难重症等领域，其中提出诊疗建议被采纳32次，占比74.4%。与影像科、检验科协作开展XX疾病早期筛查项目，筛查高危人群1,200人，早期检出率提升至15.6%，较常规筛查提高8.3个百分点，相关成果在院内进行推广。

3.疫情防控与公共卫生

在疫情防控常态化工作中，主动承担发热门诊值班任务45天，完成核酸采样检测2,856