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辅警谈心谈话提纲

一、工作认知与职业认同深度交流

这一环节重点围绕“我为什么从事辅警工作”“我如何看待岗位价值”展开，通过开放式提问与共情回应，挖掘辅警对职业的深层认知与情感联结。

首先可从入职初心切入：“当初选择报考辅警，是受家人影响、看到招聘信息，还是本身对公安工作有向往？记得刚入队时第一次穿制服、第一次跟民警出警的场景吗？当时心里是什么感受？”通过回忆性问题唤醒职业初始的纯粹动力，观察其表述中是否保留着对“守护平安”的朴素热情。

继而探讨岗位价值认知：“日常工作中，有没有哪件事让你觉得‘这份工作真的有用’？比如帮走失老人找到家人、在巡逻中及时发现安全隐患、协助破获小案件后群众