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- 2026-01-13 发布于河南
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2026年中国社会科学院大学应用经济学院综合管理岗聘用人员(非事业编制)招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、上行文是指下级机关向所属上级机关的发文,如请示、报告。下列关于向上级机关行文规则的选项中,错误的是()。
A.原则上只主送一个上级机关,同时抄送下级机关
B.请示应当一文一事,不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项
C.除上级机关负责人直接交办事项外,不得以本机关名义向上级机关负责人报送公文,不得以本机关负责人名义向上级机关报送公文
D.受双重领导的机关向上一级机关行文,必要时抄送另一个上级机关
【答案】:A
【解析】上行文是下级机关向所属上级机关的发文,如请示、报告。向上级机关行文时,原则上只主送一个上级机关,目的是为了让上级机关明确责任主体,便于高效处理公文。但不能同时抄送下级机关,因为上行文是下级对上级的行文,抄送下级机关可能会导致信息泄露、下级过早行动等问题,所以选项所说原则上只主送一个上级机关且同时抄送下级机关的说法错误。请示应当一文一事,这样能让上级机关清晰地了解请示的具体事项并进行针对性批复,若在报告等非请示性公文中夹带请示事项,会使公文内容混乱,增加上级机关处理公文的难度,不利于问题的解决。除上级机关负责人直接交办事项外,不得以本机关名义向上级机关负责人报送公文,也不得以本机关负责人名义向上级机关报送公文。这是为了保证公文处理的规范性和严肃性,避免公文报送的随意性。受双重领导的机关向上一级机关行文,必要时抄送另一个上级机关。这是考虑到工作的协调性和信息的共享性,在必要时让另一个上级机关知晓相关情况,避免工作冲突或信息不对称。
2、某机关公文需同时标注份号、密级和保密期限、紧急程度,那么下列排序正确的是()。
A.按照份号、密级和保密期限、紧急程度的顺序自上而下分行排列
B.按照份号、密级和保密期限、紧急程度的顺序平行排列
C.按照份号、紧急程度、密级和保密期限的顺序平行排列
D.按照份号、紧急程度、密级和保密期限的顺序自上而下分行排列
【答案】:A
【解析】在机关公文中,如需同时标注份号、密级和保密期限、紧急程度,应按照份号、密级和保密期限、紧急程度的顺序自上而下分行排列。份号是公文印制份数的顺序号,顶格编排在版心左上角第一行;密级和保密期限顶格编排在版心左上角第二行;紧急程度顶格编排在版心左上角第三行。所以正确的排序是按照份号、密级和保密期限、紧急程度的顺序自上而下分行排列。
3、口头沟通所具备的优点是()。
A.效率低
B.有形
C.快速传递
D.可核实
【答案】:C
【解析】口头沟通是指借助口头语言进行信息传递和交流的方式。效率低不是口头沟通的优点,通常口头沟通能在短时间内表达和传递信息,效率较高;口头沟通是无形的,不像书面沟通那样有具体的有形载体;口头沟通能够快速地将信息传递出去,交流双方可以即时互动,传递信息速度快;可核实一般是书面沟通的特点,口头沟通的内容往往较难准确核实。所以快速传递是口头沟通的优点。
4、某公司向年内被评为优秀的员工赠送高尔夫球俱乐部一年有效期会员证,这一举措属于()。
A.工资激励
B.晋升激励
C.精神激励
D.物质激励
【答案】:D
【解析】公司给优秀员工赠送高尔夫球俱乐部一年有效期会员证,这是给予员工实际的物品权益,属于物质方面的激励。工资激励主要是指通过工资的调整、发放奖金等直接的货币形式来激励员工;晋升激励侧重于职位的提升;精神激励通常是给予表扬、荣誉称号等非物质形式的鼓励。所以赠送会员证这种方式属于物质激励。
5、关于热气球升到高空的原因,下列描述正确的是()。
A.和扔石子一样,热气球是依靠惯性升上高空的
B.和火箭升空一样,热气球受到燃料燃烧产生的推力
C.和氢气球升空一样,热气球受到空气对其向上的浮力
D.和风筝升空一样,热气球受到风的推力
【答案】:C
【解析】本题可依据不同物体升空的原理来判断关于热气球升到高空原因的描述是否正确。惯性是物体保持静止状态或匀速直线运动状态的性质,扔石子是依靠手给予石子的初速度以及惯性使其在空中运动,但热气球升空并非依靠惯性,惯性并不能使热气球持续上升到高空,所以关于热气球依靠惯性升上高空的描述是错误的。火箭升空是利用燃料燃烧向后喷出气体,根据牛顿第三定律,气体对火箭产生向前的反作用力,从而推动火箭升空。而热气球主要是通过加热球体内的空气,使球体内空气密度小于外界空气密度,进而受到向上的浮力升空,并非依靠燃料燃烧产生的推力,所以此描述不符合热气球升空原理。氢气球内充有密度比空气小的氢气,根据阿基米德原理,浸在液体或气体中的物体受到向上的浮力,浮力大小等于物体排开液体或气体所受的重力。氢气球排开空气的重力大于自身重力,从而受到空气对其向上的浮力而升空。热气球通过加热
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