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事业单位《公共基础知识》模拟考试练习题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.事业单位的经费来源主要依靠什么？()

A.市场收入

B.财政拨款

C.自筹资金

D.社会捐赠

2.事业单位的领导人员选拔任用应当遵循哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备、以德为先

C.逐级晋升、民主推荐

D.优先考虑公务员身份

3.事业单位的职工是否享有国家规定的法定节假日？()

A.是

B.否

C.有例外

D.视情况而定

4.事业单位的资产属于哪种性质？()

A.私有资产

B.公有资产

C.共有资产

D.混合资产

5.事业单位的岗位设置分为几个等级？()

A.五个等级

B.四个等级

C.三个等级

D.两个等级

6.事业单位的工资制度是怎样的？()

A.工资加奖金制度

B.工资加补贴制度

C.工资加绩效工资制度

D.工资加福利制度

7.事业单位的职工是否有权要求接受职业培训？()

A.是

B.否

C.有条件

D.视单位而定

8.事业单位的机构编制管理由哪个部门负责？()

A.组织部

B.编办

C.人社部

D.教育部

9.事业单位的职工是否需要遵守职业道德规范？()

A.是

B.否

C.部分遵守

D.视情况而定

二、多选题(共5题)

10.事业单位改革的主要目标包括哪些方面？()

A.优化结构

B.调整布局

C.提高效率

D.强化保障

11.事业单位的岗位分为哪些类别？()

A.管理岗位

B.专业岗位

C.技术岗位

D.工勤岗位

12.事业单位的经费来源有哪些渠道？()

A.财政拨款

B.自收自支

C.社会捐赠

D.市场收入

13.事业单位的职工在以下哪些方面享有权利？()

A.获得劳动报酬

B.接受职业培训

C.参与民主管理

D.享受社会保险

14.事业单位的资产包括哪些内容？()

A.固定资产

B.流动资产

C.无形资产

D.负债

三、填空题(共5题)

15.事业单位的经费主要来源于______。

16.事业单位的岗位设置中，______岗位主要负责管理事务。

17.事业单位的职工享有______，这是其基本的社会保障。

18.事业单位的改革目标是______，以提升公共服务能力。

19.事业单位的机构编制管理由______负责。

四、判断题(共5题)

20.事业单位的职工可以不遵守国家法律法规。()

A.正确B.错误

21.事业单位的经费全部来自市场收入。()

A.正确B.错误

22.事业单位的领导人员可以不按照规定程序选拔任用。()

A.正确B.错误

23.事业单位的职工不需要接受职业培训。()

A.正确B.错误

24.事业单位的资产属于私有财产。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要说明事业单位改革的意义。

26.事业单位的岗位设置有哪些基本原则？

27.事业单位的职工在哪些情况下可以申请劳动仲裁？

28.事业单位的经费管理有哪些具体要求？

29.事业单位如何进行内部审计？

事业单位《公共基础知识》模拟考试练习题及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】事业单位的经费主要来源于财政拨款，这是其非营利性特征的体现。

2.【答案】A

【解析】事业单位领导人员选拔任用应遵循公开、平等、竞争、择优的原则，以确保选拔过程的公正性。

3.【答案】A

【解析】事业单位的职工享有国家规定的法定节假日，这是职工的基本权利。

4.【答案】B

【解析】事业单位的资产属于公有资产，主要用于社会服务，不追求利润最大化。

5.【答案】A

【解析】事业单位的岗位设置一般分为五个等级，以适应不同岗位的需求。

6.【答案】C

【解析】事业单位实行的是工资加绩效工资制度，即工资与工作绩效挂钩。

7.【答案】A

【解析】事业单位的职工有权要求接受职业培训，以提高自身的工作能力和素质。

8.【答案】B

【解析】事业单位的机构编制管理由编制办公室（编办）负责，负责事业单位的机构设置和编制核定。

9.【答案】A

【解析】事业单位的职工需要遵守职业道德规范，这是其职业行为的基本准则。

二、多选题(共5题)