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研究报告
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人才供给战略相关文献精选
第一章人才供给战略概述
1.人才供给战略的定义
人才供给战略是一种系统性、前瞻性的企业人力资源规划，旨在通过科学的方法和策略，满足企业持续发展对各类人才的需求。它涉及对人才需求的分析、人才供给渠道的拓展、人才培养模式的创新、人才评价体系的建立以及人才激励机制的完善等多个方面。人才供给战略的核心目标是确保企业能够在激烈的市场竞争中，拥有充足、优质的人才资源，从而推动企业的可持续发展。
人才供给战略的定义涵盖了以下几个方面：首先，它是对企业未来一段时间内所需人才的预测和规划，这种预测需要综合考虑行业发展趋势、企业发展战略以及企
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