员工职业安全培训协议.docxVIP

员工职业安全培训协议

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作期间接受职业安全培训事宜，达成协议如下：

第一条乙方信息

甲方（用人单位）名称：_________________________法定代表人/授权代表：_________________________地址：_________________________

乙方（劳动者）姓名：_________________________身份证号码：_________________________部门：_________________________岗位：_________________________

第二条协议目的

为提高乙方安全意识，掌握必要的安全知识和技能，预防工伤事故和职业病的发生，保障乙方在甲方的职业健康与安全，并确保甲方履行安全生产主体责任，双方同意签订本协议。

第三条培训内容

甲方向乙方提供的职业安全培训内容主要包括但不限于：

（一）国家及地方有关安全生产的法律法规、标准及政策；

（二）甲方内部安全管理制度、安全文化及规章制度；

（三）乙方所在岗位存在的特定危险因素、危害后果及预防措施；

（四）工作场所常见事故类型、原因分析及预防措施；

（五）个人防护用品（PPE）的种类、性能、正确佩戴和使用方法；

（六）火灾、触电、中毒等突发事件的应急处理和自救互救知识；

（七）特种设备、危险化学品、高处作业、有限空间等危险作业的安全操作规程及风险控制措施；

（八）职业病危害因素识别、防护及定期体检相关知识；

（九）其他与乙方岗位相关的安全知识。

第四条培训形式与时间

（一）培训形式：甲方将采用课堂讲授、现场演示、模拟操作、视频教学、在线学习、师傅带教等多种形式组织培训。

（二）培训时间：甲方将根据乙方的入职时间及岗位需求，安排如下培训：

1.入职安全培训：乙方入职后须参加，通常安排在_____________（例如：第一天、第一周内），总时长不少于_____________小时。

2.岗位安全培训：针对乙方具体岗位的安全操作规程和风险因素进行培训，通常安排在_____________（例如：上岗前），总时长不少于_____________小时。

3.定期安全培训：每年至少组织_____________次，每次不少于_____________小时的安全生产知识和应急演练培训。

4.特殊培训：对于从事特种设备操作、危险作业等特殊岗位的员工，须按规定参加专项安全培训，并取得相应资格证书方可上岗。

培训时间原则上安排在_____________（例如：工作时间、业余时间），如需乙方承担部分时间，甲方将_____________（例如：给予相应补贴、安排调休）。

第五条培训职责

（一）甲方职责：

1.提供必要的培训经费、教材、场地、设备以及合格的培训师资。

2.按照本协议约定的内容和时间组织实施培训，确保培训质量。

3.对乙方参训情况进行考勤，并建立培训档案。

4.对乙方培训考核结果进行记录和评估。

5.确保培训期间培训场地的安全。

（二）乙方职责：

1.积极参加甲方安排的各项职业安全培训，不得无故缺席、迟到、早退。如确有特殊情况不能参训，须提前向部门负责人申请，并获得甲方批准。

2.认真学习培训内容，严格遵守培训纪律，按要求完成学习任务。

3.将学到的安全知识运用到实际工作中，严格遵守甲方的各项安全生产规章制度和操作规程。

4.正确佩戴和使用甲方提供的个人防护用品。

5.及时发现并报告工作场所存在的安全隐患。

6.按时参加各项安全考核，考核不合格者须按要求参加补训补考。

第六条考核与评估

（一）考核方式：培训考核可采用书面考试、实际操作考核、口试等多种方式，具体由甲方根据培训内容确定。

（二）考核标准：乙方需达到_____________（例如：80分以上）的成绩方可视为考核合格。

（三）结果运用：乙方必须通过相应岗位的安全培训考核，并取得合格证明（如适用），方可上岗作业。培训考核结果将作为乙方绩效考核、岗位调整等的参考依据。甲方将对乙方培训期间的表现和考核结果进行记录，并纳入乙方人力资源档案。

第七条双方权利与义务补充

（一）甲方有权对乙方遵守安全规章制度的情况进行监督，对违反安全规定的行为进行纠正和处理。

（二）乙方有权了解其工作场所存在的危险因素及防范措施，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

（三）甲方应建立健全安全生产责任制，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

（四）乙方应接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强自我保护意识。

第八条协议期限

本协议有