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2025广东韶关乐昌市第二批青年就业见习基地招募见习人员19人笔试备考题库及答案解析

一、单选题（每题3分，共57分）

1.以下哪个不是韶关乐昌市青年就业见习基地的主要职能？（）

A.提供就业见习岗位

B.开展职业培训

C.提供创业指导

D.组织大型招聘会

答案：D

2.在见习期间，见习人员应遵守以下哪项规定？（）

A.自由选择见习岗位

B.按时上下班

C.擅自离岗

D.旷工三天以内不受处罚

答案：B

3.以下哪个不是韶关乐昌市青年就业见习基地招募见习人员的基本条件？（）

A.具有韶关乐昌市户籍

B.年龄在1830周岁之间

C.具有初中及以上学历

D.具备一定的专业技能

答案：C

4.见习人员见习期间的基本工资标准为：（）

A.1500元/月

B.2000元/月

C.2500元/月

D.3000元/月

答案：B

5.以下哪个不是见习基地对见习人员的管理职责？（）

A.对见习人员进行业务培训

B.对见习人员进行考核评价

C.对见习人员进行就业推荐

D.对见习人员进行生活照顾

答案：D

6.见习人员见习期满后，以下哪个不是见习基地应提供的就业服务？（）

A.提供就业信息

B.推荐就业岗位

C.提供创业指导

D.提供心理咨询

答案：D

7.以下哪个不是韶关乐昌市青年就业见习基地的主要任务？（）

A.促进青年就业

B.提升青年职业技能

C.提高青年创业能力

D.组织青年文化活动

答案：D

8.见习基地应于见习人员见习期满后多少个工作日内完成考核评价？（）

A.5个工作日

B.10个工作日

C.15个工作日

D.20个工作日

答案：C

9.以下哪个不是见习基地对见习人员考核评价的主要内容？（）

A.工作态度

B.业务能力

C.业绩成果

D.生活习惯

答案：D

10.见习人员考核评价结果分为以下哪个等级？（）

A.优秀、良好、合格、不合格

B.优秀、良好、一般、不合格

C.优秀、良好、合格、及格

D.优秀、良好、中等、不合格

答案：A

二、多选题（每题5分，共30分）

11.韶关乐昌市青年就业见习基地的主要任务包括：（）

A.提供就业见习岗位

B.开展职业培训

C.提供创业指导

D.组织大型招聘会

答案：ABC

12.见习人员应具备以下哪些基本素质？（）

A.良好的职业道德

B.良好的沟通能力

C.良好的团队协作精神

D.良好的专业技能

答案：ABCD

13.见习基地对见习人员的管理职责包括：（）

A.对见习人员进行业务培训

B.对见习人员进行考核评价

C.对见习人员进行生活照顾

D.对见习人员进行就业推荐

答案：ABC

14.见习人员见习期间，以下哪些行为会被视为违规？（）

A.擅自离岗

B.旷工三天以上

C.违反公司规章制度

D.考核评价不合格

答案：ABCD

15.见习人员见习期满后，以下哪些是见习基地应提供的就业服务？（）

A.提供就业信息

B.推荐就业岗位

C.提供创业指导

D.提供心理咨询

答案：ABCD

三、判断题（每题2分，共20分）

16.见习基地提供的就业见习岗位必须符合国家法律法规和行业标准。（）

答案：正确

17.见习人员见习期间，可以自由选择见习岗位。（）

答案：错误

18.见习人员见习期满后，见习基地不再对其提供就业服务。（）

答案：错误

19.见习基地对见习人员的考核评价结果不影响其就业。（）

答案：错误

20.见习人员见习期间，应遵守公司的各项规章制度。（）

答案：正确

四、案例分析题（每题10分，共30分）

21.小王是一名韶关乐昌市青年就业见习基地的见习人员，他在见习期间表现优秀，但见习期满后，由于种种原因，未能找到合适的工作。请问见习基地应该如何帮助小王提高就业竞争力？

答案解析：见习基地可以从以下几个方面帮助小王提高就业竞争力：

（1）提供更多的就业信息，让小王了解更多的就业机会；

（2）针对小王的兴趣和特长，提供相应的职业培训，提升其专业技能；

（3）开展模拟面试，提高小王的面试技巧；

（4）对小王进行心理辅导，帮助其树立正确的就业观。

22.小李是一名见习基地的见习人员，他在见习期间表现良好，但考核评价不合格。请问见习基地应该如何处理？

答案解析：见习基地可以采取以下措施：

（1）与小李进行沟通，了解其考核评价不合格的原因；

（2）针对小李的不足之处，提供相应的培训，帮助其提升技能；

（3）在见习期间，加强对小李的指导和关注，确保其能够顺利完成见习任务；

（4）如小李在