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2026年宝钢冶金分厂长年度工作安排及考核标准

一、单选题（共10题，每题2分，合计20分）

题目：

1.2026年宝钢冶金分厂年度工作安排的核心目标是？

A.提升产量优先

B.降低能耗优先

C.安全环保优先

D.成本控制优先

2.宝钢冶金分厂2026年安全生产考核中，未遂事故的扣分标准是？

A.扣除50分

B.扣除100分

C.扣除200分

D.扣除300分

3.2026年宝钢冶金分厂环保指标中，吨钢排放量目标应控制在？

A.1.5吨以下

B.2.0吨以下

C.2.5吨以下

D.3.0吨以下

4.分厂年度技术改造项目的资金分配优先级是？

A.新设备采购

B.老设备升级

C.节能减排项目

D.自动化改造

5.2026年宝钢冶金分厂年度考核中，部门负责人述职报告的占比为？

A.20%

B.30%

C.40%

D.50%

6.分厂年度安全生产培训中，新员工考核合格率要求达到？

A.90%

B.95%

C.98%

D.100%

7.2026年宝钢冶金分厂成本控制指标中，原材料采购的预算偏差允许范围是？

A.±5%

B.±10%

C.±15%

D.±20%

8.分厂年度环保考核中，废气排放达标率要求为？

A.98%

B.99%

C.99.5%

D.100%

9.宝钢冶金分厂2026年技术进步奖的评选重点不包括？

A.新工艺应用

B.成本降低效果

C.安全事故次数

D.生产效率提升

10.分厂年度绩效考核中，员工自评部分的权重为？

A.10%

B.20%

C.30%

D.40%

二、多选题（共5题，每题3分，合计15分）

题目：

1.2026年宝钢冶金分厂年度工作安排中，重点推进的智能化改造项目包括？

A.机器视觉检测系统

B.智能调度平台

C.预测性维护系统

D.自动化包装线

2.宝钢冶金分厂2026年安全生产考核的扣分项包括？

A.未按规定佩戴劳保用品

B.设备未定期维护

C.能耗超标

D.环保违规

3.2026年宝钢冶金分厂环保指标中，需要重点监测的污染物包括？

A.二氧化硫

B.氮氧化物

C.粉尘

D.水排放

4.分厂年度技术改造项目的评审标准包括？

A.投资回报率

B.技术先进性

C.实施周期

D.安全风险

5.宝钢冶金分厂2026年绩效考核的指标体系包括？

A.生产指标

B.安全指标

C.环保指标

D.成本指标

三、判断题（共10题，每题1分，合计10分）

题目：

1.2026年宝钢冶金分厂年度工作安排中，产量目标优先于安全环保目标。（×）

2.宝钢冶金分厂2026年安全生产考核中，轻微事故不扣分。（×）

3.2026年宝钢冶金分厂环保指标中，吨钢排放量越低越好，无需设定最低标准。（×）

4.分厂年度技术改造项目的资金分配应优先考虑新设备采购。（×）

5.2026年宝钢冶金分厂年度考核中，部门负责人述职报告的占比不低于30%。（√）

6.分厂年度安全生产培训中，新员工考核合格率应达到95%以上。（√）

7.2026年宝钢冶金分厂成本控制指标中，原材料采购的预算偏差允许±15%。（√）

8.分厂年度环保考核中，废气排放达标率要求达到99.5%。（×）

9.宝钢冶金分厂2026年技术进步奖的评选重点包括安全事故次数。（×）

10.分厂年度绩效考核中，员工自评部分的权重不应超过20%。（√）

四、简答题（共5题，每题5分，合计25分）

题目：

1.简述2026年宝钢冶金分厂年度工作安排的核心内容。

2.宝钢冶金分厂2026年安全生产考核的具体流程是什么？

3.2026年宝钢冶金分厂环保指标有哪些？如何实现？

4.分厂年度技术改造项目的资金申请流程是怎样的？

5.宝钢冶金分厂2026年绩效考核的指标如何分解到部门？

五、论述题（共2题，每题10分，合计20分）

题目：

1.结合宝钢冶金分厂2026年工作安排，论述如何平衡产量、安全、环保与成本的关系？

2.结合实际案例，分析宝钢冶金分厂2026年技术改造项目的潜在风险及应对措施。

答案与解析

一、单选题答案

1.C（安全环保优先）

2.B（未遂事故扣100分）

3.B（吨钢排放量≤2.0吨）

4.C（节能减排项目优先）

5.B（述职报告占比30%）

6.B（新员工考核合格率95%）

7.C（预算偏差±15%）

8.B（废气排放达标率99%）

9.C（安全事故次数不作为评选重点）

10.B（员工自评权重20%）

解析：

1.宝钢冶金分厂作为大型钢铁企业，2026年工作安排应优先保障安全生产和环保合规，符合国家政策导向和行业趋势。

3.