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- 2026-01-15 发布于河南
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2026年法律知识考试题库200道
第一部分单选题(200题)
1、在人工智能生成内容(AIGC)著作权归属的司法实践中,根据2024年北京互联网法院判决的典型案例,用户利用AI绘图工具生成的图片,若体现了用户的智力投入,其法律属性应认定为:
A.构成作品,著作权归属于AI软件开发者
B.构成作品,著作权归属于进行智力投入的用户
C.不构成作品,属于公共领域的素材
D.构成作品,著作权归属于AI软件使用者与开发者共有
【答案】:B
2、根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》合同编通则若干问题的解释,对于合同中约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人请求减少时,人民法院应当以()为基础进行衡量。
A.实际损失
B.合同约定的标的额
C.违约方的主观过错程度
D.非违约方的预期利益
【答案】:A
3、在2025年新修订的《反洗钱法》框架下,金融机构对于()客户,应当采取更严格的客户身份识别措施,并强化交易监测。
A.高净值
B.外国政要及其亲属、工作人员(PEPs)
C.频繁跨境交易
D.使用匿名化数字人民币钱包
【答案】:B
4、随着人工智能技术的发展,司法实践中开始出现涉及AI生成内容的著作权纠纷。如果用户利用生成式人工智能服务生成内容,且该内容体现了用户的独创性智力投入,该内容的著作权通常归属于:
A.人工智能模型的开发者
B.提供人工智能服务的平台运营者
C.利用该人工智能生成内容的用户
D.该内容属于公共领域,无人享有著作权
【答案】:C
5、在民事诉讼中,当事人申请再审,应当在判决、裁定发生法律效力后()内提出;当事人有()情形之一的,自知道或者应当知道之日起六个月内提出。
A.六个月;认为原判决、裁定认定事实的主要证据是伪造的
B.一年;有新的证据,足以推翻原判决、裁定的
C.六个月;据以作出原判决、裁定的法律文书被撤销或者变更的
D.二年;审判人员审理该案件时有贪污受贿,徇私舞弊,枉法裁判行为的
【答案】:C
6、在人工智能辅助司法审判背景下,关于算法决策的法律规制,下列哪一说法最符合当前司法实践趋势?
A.算法决策结果可以直接作为裁判依据,无需法官审查
B.算法决策仅能作为辅助参考,法官仍须对案件结果独立判断
C.算法决策在涉及人身权利的案件中绝对禁止使用
D.算法决策的法律责任由算法开发者单独承担
【答案】:B
7、甲、乙、丙三人共同实施网络诈骗,涉案金额50万元,其中甲是主犯,乙是从犯,丙是被胁迫参加犯罪且未分得赃款。关于三人的刑事责任,下列哪一选项符合《刑法》及相关司法解释的规定?
A.甲作为主犯,应当按照集团所犯的全部罪行处罚;乙作为从犯,应当从轻、减轻或者免除处罚;丙作为胁从犯,应当免除处罚。
B.甲应当判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金;乙应当比照甲从轻或者减轻处罚;丙应当按照他的犯罪情节减轻处罚或者免除处罚。
C.甲、乙、丙构成共同犯罪,但由于丙是被胁迫参加犯罪,故其行为不构成犯罪。
D.甲、乙、丙的诈骗金额均为50万元,属于数额特别巨大,三人均应在十年以上有期徒刑或者无期徒刑的幅度内量刑。
【答案】:B
8、在司法实践中,关于区块链存证的电子数据真实性审查,下列哪项描述是错误的?
A.应审查存证平台的资质及是否符合相关标准
B.应审查电子数据的生成、存储、传输链路的完整性
C.区块链存证一旦生成即具有不可推翻的法律效力
D.应结合案情综合判断区块链存证电子数据的证明力
【答案】:C
9、在劳动合同履行过程中,针对“远程办公”模式下的工时管理,下列哪一做法最符合劳动法精神及司法实践?
A.企业强制要求远程员工安装监控软件,全天候记录屏幕操作以确保工作时长
B.企业与员工约定实行不定时工作制,但未向劳动行政部门审批备案
C.企业明确远程办公的考勤方式及核心工作时间,在此期间要求员工在线响应,其余时间由员工自主安排
D.企业以远程办公灵活性为由,拒绝支付超出标准工时的加班费
【答案】:C
10、在企业合规管理中,关于涉案企业合规改革的适用,以下哪一说法是不正确的?
A.企业合规改革适用于公司、企业等市场主体在生产经营活动中涉及的各类犯罪案件
B.检察机关在办理涉企案件时,可以对涉案企业合规情况进行考察,并根据考察结果依法作出处理决定
C.企业合规整改计划只需由企业内部法务部门制定,无需外部专业机构参与
D.涉案企业合规改革强调合规不起诉或合规从宽的司法政策
【答案】:C
11、关于生成式人工智能服务提供者的内容安全注意义务,根据最新监管要求,以下哪项表述最为准确?
A.仅需在用户协议中声明内容审核条款即可免除责任
B.应当采取技术措施预防生成违禁信息,并建立用户举
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