2026年涉密人员考试题库200道附参考答案【考试直接用】.docxVIP

2026年涉密人员考试题库200道

第一部分单选题(200题)

1、在应对网络攻击和数据泄露风险的背景下，涉密单位发现泄密事件后，应在（）小时内向主管部门报告。

A.1

B.2

C.6

D.24

【答案】：B

2、涉密人员在日常工作中，若发现涉密网络遭受新型勒索软件攻击，首要的应急响应步骤应是（）。

A.立即断开受感染设备的网络连接，防止横向扩散

B.尝试使用个人U盘备份关键数据，以防数据丢失

C.迅速联系外部网络安全公司进行攻击溯源

D.关闭所有涉密终端电源，等待上级部门处置指令

【答案】：A

3、2025-2026年，随着人工智能（AI）技术在办公领域的普及，涉密机关单位对于生成式人工智能的使用，最核心的保密要求是（）。

A.鼓励使用公有云大模型辅助起草工作计划，提高效率

B.严格禁止将任何涉密内容输入到外部大模型，仅允许在内部部署的、经过安全审查的专用模型中使用非涉密数据

C.允许在AI模型中使用涉密数据进行训练，但需签署额外的保密协议

D.要求AI供应商签署保密协议后，方可上传涉密文件进行分析

【答案】：B

4、在定密工作中，确定某事项是否属于国家秘密，必须同时具备三个要素。以下哪一项不属于这三要素之一？

A.该事项关系国家安全和利益

B.该事项一旦泄露可能损害国家在政治、经济、国防、外交等领域的安全

C.该事项依照法定程序确定

D.该事项在一定时间内只限一定范围的人员知悉

【答案】：B

5、在处理涉及生成式人工智能辅助生成的涉密信息时，首要遵循的原则是（）。

A.技术优先原则，优先使用AI提升效率

B.最小化原则，严格控制输入数据的密级和范围

C.便利性原则，简化审批流程以适应新技术

D.模型训练原则，利用涉密数据优化模型性能

【答案】：B

6、关于涉密人员脱密期管理，以下说法错误的是（）。

A.核心涉密人员脱密期一般为3-5年

B.脱密期内不得在境外驻华机构或外商独资企业工作

C.脱密期自正式离岗之日起计算

D.脱密期内可以因私出国（境），只需向单位报备即可

【答案】：D

7、在跨境合作项目中，需向境外提供非涉密但包含敏感信息的科研数据时，应优先遵循（）。

A.《数据安全法》中的数据出境安全评估办法

B.《个人信息保护法》中的跨境提供个人信息规则

C.《科学技术保密规定》中的对外科技交流保密要求

D.《网络安全法》中的关键信息基础设施数据保护规定

【答案】：A

8、关于涉密人员在离岗、离职时的保密管理，以下做法中符合最新管理要求的是：（）。

A.核心涉密人员离职后，其在岗期间产生的职务发明创造可随意带走用于个人学术研究

B.离岗涉密人员只需清退实体介质，无需检查其个人持有的智能穿戴设备

C.实行脱密期管理，且在脱密期内，涉密人员不得到境外驻华机构或外商独资企业工作

D.离岗保密教育可以口头进行，无需签署书面承诺书

【答案】：C

9、关于涉密人员离岗离职的保密管理，2025年实施的新标准要求对核心涉密人员实行（）制度。

A.3年脱密期管理

B.6个月至2年的脱密期管理

C.5年脱密期管理

D.终身保密承诺

【答案】：B

10、关于涉密场所的手机信号屏蔽器的使用与维护，以下描述错误的是：

A.屏蔽器应覆盖涉密会议室、保密档案室等核心区域，确保信号强度衰减达到国家标准

B.屏蔽器的开启应与会议开始时间同步，无需全天候开启以节省能源

C.屏蔽器的安装位置应避开易燃易爆环境，并确保散热良好

D.屏蔽器工作时，可能会对周边正常的非涉密办公通信造成一定干扰

【答案】：B

11、涉密人员因私出国（境）管理中，核心涉密人员在完成出国（境）审批后，应在多长时间内向单位保密办报告行程变化？

A.出发前24小时

B.出发前3个工作日

C.出发前7个自然日

D.出发前15个自然日

【答案】：B

12、某涉密单位在进行年度保密自查时，发现一名离岗（离职）人员在脱密期内，将其在原单位掌握的（）信息泄露给了竞争对手。根据最新司法解释，该行为最可能构成侵犯商业秘密罪，而非故意泄露国家秘密罪。

A.属于国家秘密的导弹制导参数

B.属于国家秘密的年度国防预算分配方案

C.虽标定为内部资料，但实质上已构成不为公众所知悉、具有商业价值的技术诀窍

D.标定为工作秘密的内部人事任免讨论记录

【答案】：C

13、在对外交流或合作项目中，如果外方人员要求提供某项数据，且该数据未明确标注密级，但包含敏感的内部统计规律，保密管理人员应（）。

A.既然没标密，就直接提供

B.先进行保密审查，判断是否构成‘内部敏感信息’或‘工作秘密’，必要时拒绝提供

C.请示上级领导，由领导口头决定即可

D.对数据进行