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研究报告

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提升人才培养与产业需求适配度

一、人才培养战略规划

1.1人才培养目标定位

在人才培养目标定位方面，首先需要明确的是，人才培养目标应紧密围绕国家战略需求、经济社会发展趋势以及行业技术前沿。当前，我国正处于产业转型升级的关键时期，对高素质人才的需求日益增长。据统计，2021年我国高校毕业生人数达到909万人，而企业对高技能人才的需求缺口却达到近1000万人。因此，人才培养目标的定位应充分体现以下特点：

(1)培养复合型人才。在新时代背景下，企业对人才的综合素质要求越来越高，既需要具备扎实的专业理论基础，又需具备良好的实践能力和创新精神。以某知名互联网