- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
企业内审流程及风险评估模板
适用场景与目标定位
规范内审操作流程,保证审计工作标准化、可追溯;
识别企业运营中的潜在风险(如流程漏洞、合规风险、资源浪费等),提前制定防控措施;
促进跨部门协作,推动问题整改与流程优化,提升企业整体运营效率与合规水平。
内审流程操作步骤详解
一、审计准备阶段:明确目标与方案
确定审计范围与目标
根据企业年度审计计划或管理层专项需求,明确本次审计的核心目标(如“评估采购流程合规性”“核查研发费用使用规范性”等)。
界定审计范围,包括涉及的部门(如采购部、财务部、研发中心)、时间周期(如2024年Q1-Q3)、关键流程节点(如供应商准入、付款审批等)。
组建审计团队与分工
由审计部门牵头,组建具备财务、法务、业务等专业知识的小组,明确组长(建议由*经理担任)及成员职责(如资料收集组、现场检查组、访谈组)。
保证团队独立性,避免审计成员与被审计部门存在直接利益关联(如原部门负责人不得参与本部门审计)。
制定审计方案与工具
依据审计目标,制定详细方案,包括审计依据(如《企业内部控制基本规范》、公司《采购管理制度》)、审计方法(抽样检查、穿行测试、数据分析、访谈等)、时间安排(如资料收集期3天、现场检查期5天)。
准备审计工具,如检查清单、访谈提纲、数据采集模板等。
二、审计实施阶段:收集证据与初步分析
资料收集与整理
向被审计部门发出《审计资料清单》,要求提供相关制度文件、流程记录、财务凭证、会议纪要等(如采购合同、付款审批单、供应商评估表等)。
审计团队对收集资料进行分类整理,标记异常点(如流程未签字、金额超预算等)。
现场检查与测试
通过穿行测试,选取典型业务流程(如“从需求申请到付款完成”),跟踪全流程操作,记录是否符合制度规定。
抽样检查凭证与记录:按风险高低抽取样本(如高风险业务全查,低风险业务随机抽查20%),核对数据真实性、完整性(如合同金额与发票金额是否一致、审批流程是否完整)。
访谈与沟通
与被审计部门负责人(如*主管)、关键岗位人员(如采购专员、财务审核岗)进行访谈,知晓流程执行中的实际困难、潜在风险点(如“供应商评估是否流于形式”“紧急采购是否规避审批”等)。
访谈时采用开放式提问,避免引导性提问,保证信息客观;同步记录访谈内容,由被访谈人签字确认。
风险初步评估
结合资料检查、现场测试及访谈结果,识别风险点(如“采购未签订合同”“付款审批权限越级”等),初步评估风险等级(高/中/低,参考“风险矩阵工具”)。
三、审计报告阶段:汇总问题与提出建议
问题汇总与分类
整理审计过程中发觉的所有问题,按“流程合规性”“财务准确性”“资源使用效率”“信息安全”等维度分类,明确问题描述、涉及部门、责任人员(如*专员)、发生频次及潜在影响。
撰写审计报告
报告结构包括:审计概况(目标、范围、时间)、审计发觉(问题清单、风险等级)、原因分析(制度缺失、执行偏差、监督不足等)、整改建议(具体措施、责任部门、完成时限)。
语言需客观、数据化,避免模糊表述(如将“部分流程执行不规范”改为“2024年Q1有15笔采购未签订合同,占比10%”)。
报告审核与反馈
审计报告经审计组长经理审核后,提交管理层(如总经理总、分管副总*总)审阅,保证建议可行性与企业战略一致。
将报告反馈至被审计部门,要求5个工作日内确认问题及整改意见,无异议后签字确认。
四、整改跟踪阶段:闭环管理与效果验证
制定整改计划
被审计部门根据审计报告,制定《整改计划表》,明确整改措施(如“修订《采购合同管理办法》,增加合同签订条款”)、责任人(如*主管)、完成时限(如30天内)及资源需求(如法务部支持)。
整改过程跟踪
审计部门定期(如每周)跟踪整改进度,对未按计划推进的部门发出《整改提醒函》,要求说明原因及调整计划。
对复杂问题(如需跨部门协作),组织专题会议协调解决,明确牵头部门与配合部门职责。
整改效果验证
整改期限届满后,审计部门通过复查资料、现场检查、访谈等方式,验证整改效果(如“抽查10笔采购合同,均已完成签订”)。
对未有效整改的问题,分析原因(如制度未落地、人员意识不足),提出进一步措施(如组织专项培训、调整绩效考核),并跟踪至闭环。
核心工具表格模板
表1:审计计划表
审计项目
审计目标
审计范围(部门/流程/时间)
审计依据
审计方法
时间安排
负责人
2024年采购流程审计
评估采购合规性与效率
采购部、财务部;2024年Q1-Q3
《采购管理制度》《合同管理办法》
抽样检查、穿行测试、访谈
2024年4月1日-15日
*经理
表2:风险评估矩阵表
风险点描述
可能性(高/中/低)
影响程度(高/中/低)
风险等级(高/中/低)
应对措施
责任部门
采购未签订合同
中
高
高
修订合同管理办法,明确合同签订时限
采购
您可能关注的文档
- 企业文化建设策划及评估应用工具.doc
- 技术研究进度及技术瓶颈记录报告书模板.doc
- 售后服务流程标准化服务步骤模板.doc
- 跨行业会议策划执行手册专业版.doc
- 企业采购申请与审批操作手册.doc
- 少儿玩具安全无忧声明书7篇.docx
- 项目团队绩效考核表工作量与质量双重评估.doc
- 个人诚实守信正直承诺书4篇范文.docx
- 客服问题处理流程指导模板.doc
- 组织调整期间管理平稳过渡承诺书5篇.docx
- 2025年新能源风电并网发电政策解读报告.docx
- 西安汽车职业大学《毫米波雷达原理与应用》2024-----2025学年期末试卷(A卷).pdf
- 2025年游戏设计行业内容创新与虚拟现实报告.docx
- 2025年室内装饰行业设计趋势研究报告.docx
- 5+雷雨:一场命运的暴雨(主题任务式教学课件)语文统编版必修下册.pptx
- 西安汽车职业大学《汽车服务企业管理》2024-----2025学年期末试卷(A卷).pdf
- 植入式神经刺激器货架寿命评价试验方法.docx
- 2025年新能源储能系统行业集成技术发展预测报告.docx
- 生物传感器市场发展2025年医疗诊断应用深度报告.docx
- 2025年麻纺面料产业链协同与资源整合报告.docx
最近下载
- 九年级上册科学浙教版物质的分类教案.doc VIP
- 2022年福建技术师范学院计算机科学与技术专业《计算机组成原理》科目期末试卷A(有答案).docx VIP
- 企业职工基本养老保险退休时间申请书.docx VIP
- 2025至2030中国鼻胃管和口胃管行业产业运行态势及投资规划深度研究报告.docx VIP
- 短视频文案创新撰写方法.pptx
- 充电模块CEG75050 说明书用户手册.pdf
- jstz3902a jstz3905b jstz3907智能摆闸安装调试说明书中文版a1.pdf VIP
- 2025年黑龙江省生态环境厅下属事业单位考试真题.pdf VIP
- 2023年福建技术师范学院计算机科学与技术专业《计算机组成原理》科目期末试卷B(有答案).docx VIP
- 2023年福建技术师范学院计算机科学与技术专业《计算机组成原理》科目期末试卷A(有答案).docx VIP
原创力文档


文档评论(0)