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2026年心理视频考试题库

第一部分单选题(100题)

1、皮亚杰的心理发展观认为心理起源于（）。

A.先天的成熟

B.动作

C.后天的经验

D.吸吮

【答案】：B

2、抑郁的必要特征是（）。

A.自杀观念

B.失眠

C.情绪低落

D.痛苦

【答案】：C

3、面谈技巧中最复杂的技术是（）。

A.释义

B.解释

C.指导

D.面质

【答案】：B

4、咨询师（），符合爱情困惑与障碍的心理咨询的原则。

A.只以理性逻辑加以判断

B.只以感性体验加以判断

C.只以悟性反应加以判断

D.避免刻板的理性逻辑

【答案】：D

5、BPRS采用的评分法是划分为（)。

A.1～7的7级

B.0～6的7级

C.1～5的5级

D.0～4的5级

【答案】：A

6、在顺序量表中，变量具有（）。

A.相等单位

B.绝对零点

C.等级

D.可以做四则运算

【答案】：C

7、分配任务后，在执行任务时，你一般会（）。

A.时时请示上司，按照上司的要求执行

B.自己先订个计划，然后按照计划执行

C.跟着感觉走

D.—边和同事们讨教商量，一边执行

【答案】：A

8、在韦氏智力量表中,各分测验粗分换算标准分时使用的标准分是（)

A.标准九

B.T分数

C.标准十

D.标准二十

【答案】：D

9、信念属于态度的（）成分。

A.认知

B.情感

C.行为倾向

D.内在

【答案】：A

10、从生物进化的角度来看，脑最早形成和完善的部位是（）。

A.小脑

B.脊髓

C.丘脑

D.脑干

【答案】：D

11、收集求助者临床资料的主要途径有（）种。

A.5

B.6

C.7

D.8

【答案】：B

12、求助者在对话中出现了三次沉默，第一次沉默可能是（）。

A.怀疑型

B.思考型

C.茫然型

D.反抗型

【答案】：C

13、你工作中出了一点差错，一个平时爱打小报告的同事，跑到上司那里告了你一状，你觉得上司对你的态度发生了很大改变。你会（）。

A.主动找上司进行解释

B.找打小报告的同事说理

C.找平时被打小报告的同事，一起研究对付办法

D.反思自己的不足，尽量注意今后不被别人抓住“小辫子”

【答案】：D

14、初诊接待中，心理咨询师的主要工作是（）。

A.进行心理诊断

B.提供释放压抑的空间

C.进行心理测验

D.解决求助者的困扰

【答案】：B

15、根据沙赫特的研究，在同一家庭中，合群倾向（）。

A.按出生顺序递增

B.按出生顺序递减

C.与出生顺序无关

D.与出生顺序关系不能确定

【答案】：B

16、与适应障碍的特点不符合的是（）。

A.对长期应激性事件的急性反应

B.常常专注于某事引起极度的痛苦

C.常有焦虑、担忧或感到难以应付

D.急性反应通常持续数天到数周

【答案】：A

17、对于参与性技术的描述，正确的是()。

A.求助者描述其困惑的第一个主题可能最重要，应给予鼓励

B.释义技术目的之一是帮助求助者更清晰地表达

C.参与性概述的目的之一是帮助求助者再次剖析自己的困惑

D.情感反应最有效的方式是针对求助者过去的情感

【答案】：B

18、（）为机能主义心理学派奠定了基本的思想基础。

A.杜威

B.安吉尔

C.达尔文

D.詹姆士

【答案】：D

19、治疗前后SCL-90总分的减分率()为显效。

A.≥25%

B.≥35%

C.≥50%

D.≥75%

【答案】：C

20、艾森克人格问卷的编制方法属于()。

A.逻辑分析法

B.因素分析法

C.经验分析法

D.综合分析法

【答案】：B

21、皮亚杰认为，适应的实质是()。

A.主体与环境的平衡

B.丰富原有的认知结构

C.形成新的认知结构

D.强化原有的认知结构

【答案】：A

22、在海德的平衡理论中，P是指()。

A.对象

B.他人

C.个体

D.关系

【答案】：C

23、在适应压力的过程中，个体变得敏感、脆弱，即使日常微小的困扰都可以引发强烈的情绪反应，说明其处在一般适应症候群的（）。

A.警觉阶段

B.搏斗阶段

C.衰竭阶段

D.结束阶段

【答案】：B

24、通过训练求助者有意识地控制自身的心理生理活动、降低唤醒水平、改善机体紊乱功能的心理咨询方法是（）。

A.合理情绪疗法

B.放松训练

C.自我管理程序

D.阳性强化法

【答案】：B

25、视觉感受器是（）。

A.眼球

B.皮层的枕叶

C.瞳孔

D.视神经细胞

【答案】：D

26、抑郁神经症的核心特征是（）。

A.自杀观念

B.恐怖

C.情绪低落

D.焦虑

【答案】：C

27、在咨询中，无论出现哪种类型的多话，均可利用“内容反应技术”加()的方式处理。

A.提出