2025年度终止劳务派遣，环保行业绿色用工合作协议.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度终止劳务派遣，环保行业绿色用工合作协议

甲方（派遣方）：

名称：________________

住所：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（用工单位）：

名称：________________

住所：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

第一条合作目的

甲乙双方本着互利共赢的原则，共同推动环保行业绿色用工的发展，终止现有的劳务派遣关系，建立2025年度绿色用工合作关系。

第二条合作内容

1.甲方负责为乙方提供符合环保行业绿色用工标准的劳务派遣人员。

2.乙方同意按照本协议约定接受甲方派遣的劳务人员，并对其进行岗位培训和日常管理。

3.甲方应确保派遣人员的合法权益，包括但不限于工资、福利、社会保险等。

第三条劳务派遣人员条件

1.派遣人员应具备环保行业所需的专业技能和岗位要求。

2.派遣人员应通过乙方组织的体检，身体健康，无传染性疾病。

第四条派遣人员的权利和义务

1.派遣人员享有国家规定的劳动报酬、福利待遇及社会保险。

2.派遣人员应遵守乙方的各项规章制度，服从工作安排。

3.派遣人员因个人原因造成工作失误或损害乙方利益的，应承担相应责任。

第五条工资及福利

1.派遣人员的工资按照乙方制定的工资标准执行。

2.乙方应按时足额支付派遣人员的工资、福利及社会保险。

3.甲方负责派遣人员的工资核算和发放。

第六条派遣人员的离职

1.派遣人员的离职需提前一个月书面通知乙方，并办理相关手续。

2.乙方在收到离职通知后，应及时与甲方协商解决派遣人员的后续事宜。

第七条保密条款

1.双方对本协议内容及合作过程中的商业秘密负有保密义务。

2.违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

第八条违约责任

1.甲方未能按约定提供符合要求的劳务派遣人员，应承担违约责任。

2.乙方未按时足额支付派遣人员的工资、福利及社会保险，应承担违约责任。

3.因双方违约造成对方损失的，应依法承担赔偿责任。

第九条争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同履行地人民法院提起诉讼。

第十条协议生效及终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.协议有效期自2025年1月1日至2025年12月31日。

3.协议期满前，双方可根据实际情况协商续签。

第十一条其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（派遣方）：

名称：________________

法定代表人：________________

签字：________________

日期：________________

乙方（用工单位）：

名称：________________

法定代表人：________________

签字：________________

日期：________________