二零二五年度企业员工职业技能培训保密协议及职业发展.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度企业员工职业技能培训保密协议及职业发展

甲方（企业名称）：____________________________

乙方（员工姓名）：____________________________

鉴于甲方为提升员工职业技能，促进企业发展，特举办二零二五年度企业员工职业技能培训，乙方作为甲方员工，愿意参加本次培训。为保障双方合法权益，明确保密事项及职业发展相关事宜，经双方友好协商，特订立本保密协议及职业发展协议如下：

一、保密事项

1.乙方在参加甲方举办的职业技能培训过程中，将接触到甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息、合作伙伴信息等，乙方应对上述信息承担保密义务。

2.乙方不得在培训期间及培训结束后的一年内，向任何第三方泄露、透露或以其他方式使用甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息、合作伙伴信息等。

3.乙方违反本协议第二条约定，导致甲方商业秘密、技术秘密、客户信息、合作伙伴信息等遭受损失或损害的，乙方应承担相应的法律责任。

4.甲方对乙方在培训期间及培训结束后一年内违反保密义务的行为，有权要求乙方立即停止违法行为，并承担相应的法律责任。

二、职业发展

1.甲方将根据乙方在培训中的表现及个人发展需求，为乙方提供相应的职业发展机会。

2.乙方在参加培训期间及培训结束后，应遵守甲方的各项规章制度，积极参与工作，提高自身职业技能。

3.甲方将对乙方在培训中的表现进行评估，并根据评估结果，为乙方提供晋升、调岗等职业发展机会。

4.乙方在甲方工作期间，若因个人原因离职，应提前一个月向甲方提出书面申请，并完成交接工作。

三、违约责任

1.若乙方违反本协议第一条约定，甲方有权解除乙方在培训期间及培训结束后一年的保密义务。

2.若乙方违反本协议第二条约定，甲方有权解除与乙方的劳动合同，并要求乙方承担相应的法律责任。

四、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。

2.双方因履行本协议发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（企业名称）：____________________________

乙方（员工姓名）：____________________________

甲方代表（签字）：____________________________

乙方代表（签字）：____________________________

签订日期：____________________________

附件：

1.培训计划及课程安排

2.培训考核标准

3.职业发展晋升通道