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7月企业培训师模拟试题含参考答案解析

一、单选题（共30题，每题1分，共30分）

1.关于“步步为营，逐步发展”的解释，错误的是（）。

A、分阶段

B、有目标

C、有重点

D、速度快

正确答案：D

答案解析：“步步为营，逐步发展”强调的是稳扎稳打、按部就班地推进，注重分阶段、有目标、有重点地进行，而不是追求速度快。所以选项D的解释是错误的。

2.创业项目评估指标中目标客户收入水平指标,属于下面哪个内容？（）

A、产品与技术评估

B、项目管理评估

C、财务评估

D、市场评估

正确答案：D

答案解析：目标客户收入水平指标是对市场中目标客户群体收入情况的评估，属于市场评估范畴。它能帮助创业者了解目标客户的消费能力和市场规模等信息，所以该指标属于市场评估内容。

3.律师、注册会计师等企业外部的人力资源,拥有专门知识和技能为企业服务的形式,属于企业人力资源中的（）。

A、提供企业服务

B、沟通技能

C、职能管理

D、生产性劳动

正确答案：A

答案解析：律师、注册会计师等企业外部人力资源凭借专门知识和技能为企业服务，这种形式属于为企业提供服务，符合“提供企业服务”的范畴。

4.随着直播电商成为时尚，很多不擅长这个领域的老板不得不感叹这个时代变化太快了，也不得不硬起头皮学习这方面的知识，这说明作为企业主必须具有（）。

A、学历

B、适应企业需要的能力

C、头脑

D、财富

正确答案：B

答案解析：直播电商兴起，企业主虽不擅长但需硬着头皮学习相关知识以适应企业发展需要，体现了企业主必须具有适应企业需要的能力，而题干未提及学历、头脑、财富与题干描述的直接关联。

5.在职业指导中，根据就业条件不同，有些群体容易出现疑难问题，下列哪个群体不在其中（）。

A、本地区失地农民

B、智力残疾

C、特困群体

D、大专毕业生

正确答案：B

答案解析：智力残疾群体由于自身身体状况限制，在就业中面临的问题较为特殊和明显，不属于根据就业条件不同而出现疑难问题的范畴。本地区失地农民可能面临就业技能不足、就业信息获取困难等基于就业条件产生的问题；大专毕业生可能面临就业竞争压力大、职业定位不准确等与就业条件相关的疑难；特困群体可能因经济、社会资源等就业条件限制出现就业难题。

6.创业指导师在设计培训课程时,要尽可能突出展现培训活动对学员个人的内部激励需求的作用。这应用了成人学习理论中成人学习假设的（）。

A、成人学习受到内部和外部的激励而学习

B、成人学习带着一定的问题去参加学习

C、成人学习要知道目的和原因

D、成人学习有进行自我指导的需求

正确答案：A

答案解析：创业指导师设计培训课程突出展现对学员个人内部激励需求的作用，符合成人学习受到内部和外部的激励而学习这一假设，强调了内部激励需求对成人学习的影响。

7.设计调查问卷时,在优化编排步骤,下列做法不正确的是（）。

A、问题编排应具有逻辑性

B、问题先易后难

C、敏感性问题放在最后

D、开放新的问题放在前面

正确答案：D

答案解析：开放新的问题放在前面这种做法不正确。通常开放性问题较难回答，会让被调查者一开始就产生畏难情绪，影响后续答题的积极性和质量，所以一般应将开放性问题放在问卷结尾，而不是前面。而问题编排具有逻辑性、先易后难以及将敏感性问题放在最后都是比较合理的问卷编排方式。

8.培训时有必要使学院理解所培训的学科内容的基本结构是布鲁纳教学四原则中的（）。

A、结构原则

B、动机原则

C、序列原则

D、反馈原则

正确答案：A

答案解析：布鲁纳教学四原则中的结构原则强调，任何学科都有一个基本的结构，学生理解了学科的基本结构，就更容易掌握整个学科的内容。培训时让学员理解所培训学科内容的基本结构，符合结构原则的要求。

9.关于幻灯片使用的注意事项错误的是（）。

A、不需要准备预备方案

B、在课程开始前检查设备

C、页数不要太多

D、写要点,字体字号要大

正确答案：A

答案解析：幻灯片使用时需要准备预备方案，以防出现突发状况，如设备故障、软件问题等导致原计划无法顺利进行。而在课程开始前检查设备、写要点且字体字号要大、页数不要太多都是正确的注意事项。

10.创业咨询信息的收集主要有以下几个部分:1.明确收集目的2.制定收集计划3.采集信息4.确定信息范围5检验收集信息的完整性。创业咨询信息收集的工作顺序为（）。

A、13254

B、15432

C、12345

D、14235

正确答案：D

答案解析：创业咨询信息收集首先要明确收集目的，然后确定信息范围，接着制定收集计划，再采集信息，最后检验收集信息的完整性，所以顺序为14235。

11.企业要最大限度地使其财力资源得到最优化的合理组合,既要防止资源供应不足而影响企业的整体规模效益,又要避免各个环节上的资源过剩与浪费。是企业财务管理中的（）。

A、风