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抚顺劳务合同
第一篇
抚顺劳务合同
合同编号:_______
签订日期:_______
甲方(用人单位):_________________________
地址:____________________________________
法定代表人:_____________________________
联系电话:_____________________________
乙方(劳动者):_____________________________
地址:____________________________________
联系电话:_____________________________
鉴于甲方因生产经营需要,需聘请乙方提供劳务服务,双方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同标的
1.1本合同标的为乙方在甲方提供的岗位上,按照甲方的要求,从事相关工作。
二、合同期限
2.1本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
三、工作内容与地点
3.1乙方应按照甲方的工作要求,在甲方指定的地点从事以下工作:
(1)岗位:_____________________________
(2)工作内容:__________________________
(3)工作地点:__________________________
四、工作时间和休息休假
4.1乙方的工作时间为标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。
4.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。
五、劳动报酬
5.1甲方按照国家有关规定支付乙方工资,具体工资标准为:每月人民币_______元。
5.2甲方应按月支付乙方工资,支付日期为每月_______日。
5.3乙方在合同期内因工作原因产生的加班费,按照国家有关法律法规执行。
六、社会保险和福利
6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2甲方应按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇。
七、合同签订前的准备工作
7.1甲方应在合同签订前,向乙方提供以下资料:
(1)甲方营业执照复印件;
(2)甲方法定代表人身份证明;
(3)甲方工作地点安全证明;
(4)甲方对乙方工作内容的具体要求。
7.2乙方应在合同签订前,向甲方提供以下资料:
(1)乙方身份证复印件;
(2)乙方学历证明;
(3)乙方健康证明。
八、合同执行过程中的步骤
8.1甲方应在合同签订后_______个工作日内,向乙方提供工作场所和所需工具。
8.2乙方应在收到甲方提供的工作场所和工具后_______个工作日内,开始履行工作职责。
8.3乙方在履行工作职责过程中,应遵守国家法律法规、甲方规章制度和职业道德。
8.4甲方应定期对乙方的工作进行考核,考核结果作为乙方工资调整和奖惩的依据。
九、合同变更与解除
9.1双方经协商一致,可以对本合同进行变更。
9.2任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应当承担相应的法律责任。
9.3以下情况,甲方可以解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度;
(2)乙方因身体原因无法继续履行工作职责;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
9.4以下情况,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照约定支付工资;
(2)甲方未按照约定提供社会保险;
(3)甲方违反国家法律法规,严重侵犯乙方合法权益。
十、合同结束后的收尾事项
10.1合同期满或双方协商一致解除合同后,甲方应在_______个工作日内,为乙方办理相关手续。
10.2乙方在合同期满或解除合同后,应将工作场所和工具归还原单位。
10.3双方应在本合同解除后_______个工作日内,办理完毕相关财务结算。
十一、争议解决
11.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十二、其他
12.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
12.2本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
甲方(盖章):_____________________________
乙方(签字):_____________________________
签订日期:_______年_______月_______日
第二篇
抚顺劳务合同
合同编号:_______
签订日期:_______
甲方(用人单位):_________________________
地址:____________________________________
乙方(劳动者):_____________________________
地址:______
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