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中外合资企业劳动合同

中外合资企业劳动合同

甲方（法定代表人）：__________

乙方（员工）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中外合资企业法》、《职工手册》以及相关法律法规、规章制度的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守以下条款：

一、合同期限：从____年___月___日起至___年___月___日止，共计___个月。

二、工作内容和地点：

1.员工从事的工作内容具体为__________，具体工作地点为__________。

2.员工在工作过程中，应认真履行职责，严格按照公司的规章制度进行工作。

三、工作时间和休息休假：

1.员工每周工作____天，每天工作____小时，排班情况详见公司的规章制度。

2.公司规定的节假日正常情况下均为法定休息日，员工享受国家法定的休假。

3.员工享有带薪年假，每年休假天数为________天。

四、薪酬福利：

1.员工工资构成详见公司的工资制度，工资将按时按月结算。

2.员工在公司服务满一年以上，公司根据员工的工作表现和公司业绩，适当给予年终奖金和其他福利待遇。

五、试用期：

1.员工入职时会有一个试用期，试用期为____个月，待试用期结束后，若公司对员工的工作表现满意，则正式转为正式员工。

2.公司有权在试用期内随时解除与员工的合同，员工也可自行提出离职。

3.试用期内的工资以公司陈述的工资制度为准。

六、保密协议：

1.员工同意对公司的商业秘密进行保密，离开公司后依然禁止披露公司的商业机密。员工的任职期限及离职后任何时段在业界的职位任用均不能制造或泄露原公司的任何技术、产品或商业机密。

2.员工在离开公司时必须交出公司的资料、单位文书、资料等一切与工作有关的物品。员工离职后也不得从事涉及公司商业机密领域的工作，否则须承担法律责任。

七、其他条款：

1.员工在工作中发生的任何争议，应当先通过协商的方式解决，若不能协商解决，则交由有关部门仲裁或法院判决。

2.本合同自双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各一份。本合同效力期间，甲乙双方承诺信守合同条款，认真履行各自的义务。

甲方（单位）：_______年___月___日

乙方（员工）：_______年___月___日