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2026年新郑天佑医院（原新郑市第二人民医院）招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、一般级突发公共卫生事件由（）卫生行政部门确认。

A.省级

B.市级

C.县级

D.镇级

【答案】：C

【解析】突发公共卫生事件分为特别重大、重大、较大和一般四级。一般级突发公共卫生事件通常由县级卫生行政部门确认。县级卫生行政部门作为基层的卫生管理机构，在日常卫生监督、疾病监测等方面具有贴近实际、反应迅速的特点，能够及时有效地对一般级突发公共卫生事件进行调查、评估和确认。相比之下，省级和市级卫生行政部门通常负责统筹协调、指导监督以及处理更为重大和复杂的突发公共卫生事件；镇级行政单位一般不具备卫生行政部门，且在行政级别和专业能力方面难以承担对突发公共卫生事件的确认职责。因此一般级突发公共卫生事件由县级卫生行政部门确认。

2、各地政府在干部选拔任用工作中，积极探索运用网上述职、暗访式考查等考核方式，充分吸纳民意，这让公民在政治生活中有了更多合法途径参与（）。

A.民主选举

B.民主决策

C.民主监督

D.民主管理

【答案】：C

【解析】政府在干部选拔任用中运用“网上述职”“暗访式考查”等考核方法并充分吸收民意。这实际上是公民对干部的工作情况等进行监督，以确保干部能够正确履行职责、为人民服务。民主选举是指公民选举国家代表机关代表与其他公职人员的行为，题干强调的并非是选举过程，而是对干部考核监督方面。民主决策主要是公民参与关乎公共利益的决策过程，如通过社情民意反映制度、专家咨询制度等参与决策，而题干未涉及决策相关内容。民主管理侧重公民参与基层公共事务和公益事业的管理活动，如村民自治、居民自治等，与题干描述不相符。所以公民通过这些考核方法参与的是民主监督。

3、我国劳动力供大于求的总体格局未发生根本性改变，因此政府应当（）。

A.加快产业升级，吸纳更多的劳动力就业

B.发展劳动密集型产业，缓解就业压力

C.取消或降低企业最低工资标准

D.放松失业率控制标准

【答案】：A

【解析】在我国劳动力供大于求总体格局未发生根本性改变的情况下，需要政府采取合理有效的措施来解决就业问题。加快产业升级，能够创造出更多高附加值的岗位，吸纳更多不同层次和技能水平的劳动力就业。产业升级意味着向高端制造业、现代服务业等领域迈进，这些领域的发展不仅可以提高经济发展的质量和效益，还能为劳动力提供更广阔的就业空间，有利于从根本上缓解劳动力供大于求的矛盾，是符合经济发展规律和长远利益的举措。发展劳动密集型产业虽能在短期内吸纳一定数量的劳动力，缓解就业压力，但劳动密集型产业往往附加值较低、竞争力较弱，从长期和整体来看，不利于经济结构的优化和经济的可持续发展，并非解决就业问题的根本之策。取消或降低企业最低工资标准，这会损害劳动者的基本权益，导致劳动者收入下降，生活质量难以保障，而且也不符合社会公平正义的原则，还可能引发一系列社会问题，不利于社会的稳定和和谐发展。放松失业率控制标准只是在数据层面上进行调整，并不能真正解决劳动力供大于求的实际问题，无法增加就业岗位和改善就业状况，是一种消极的应对方式。综上所述，政府应当加快产业升级，吸纳更多的劳动力就业。

4、供给侧结构性改革的最终目的是为了促进：

A.产业升级

B.平衡贸易

C.经济繁荣

D.产能输出

【答案】：C

【解析】供给侧结构性改革旨在调整经济结构，提高经济发展质量和效益，最终目的是促进经济繁荣，而非单纯的产业升级、平衡贸易或产能输出。

5、这份公文缺少落款，公文落款由（）组成。

A.发文机关和成文日期

B.主送机关和印发日期

C.作者署名和发布日期

D.抄送机关和签发日期

【答案】：A

【解析】公文落款即发文机关署名和成文日期。主送机关是公文的主要受理机关，印发日期是公文送印的日期，它们不属于落款内容；作者署名概念不准确，正规公文中一般是发文机关署名，且发布日期也不是落款组成部分；抄送机关是除主送机关外需要执行或者知晓公文内容的其他机关，签发日期是领导人签发公文的日期，它们也不是落款的构成要素。所以公文的落款由发文机关和成文日期组成。

6、（）始于20世纪四五十年代，此次科技革命涌现出以原子能、电子信息技术、航天技术、生物工程为代表的一系列高新技术，把人类带入信息时代。

A.第一次科技革命

B.第二次科技革命

C.第三次科技革命

D.第四次科技革命

【答案】：C

【解析】本题考查科技革命的相关知识。第一次科技革命始于18世纪60年代，以蒸汽机的广泛使用为主要标志，它把人类带入了“蒸汽时代”，并非始于20世纪四五十年代，也未以原子能、电子信息技术、航天技术、生物工程等为代表，所以不符合题意。第二次科技革命始于19世纪六七十年代，以电力的广泛应用为主要标志，把人类带入了“电气时代