安全生产考试题目及答案（历年真题）.docxVIP

安全生产考试题目

第一部分单选题(100题)

1、按照《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期一般不超过（）

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

【答案】：B解析：停工留薪期的法定基准期限为12个月，伤情严重或情况特殊的，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可适当延长，但延长不得超过12个月。

2、机械安全设计的基本原则不包括（）

A.本质安全原则

B.防护原则

C.成本优先原则

D.人机工程学原则

【答案】：C解析：机械安全设计应遵循本质安全（从设计源头消除风险）、防护（设置防护装置）、人机工程学（适应人体操作）等原则，成本优先会牺牲安全性能，不属于安全设计原则。

3、安全生产检查中，发现一般事故隐患应（）

A.立即整改

B.限期整改

C.停产整改

D.上报监管部门

【答案】：B解析：一般事故隐患风险较低，无需立即停产或上报，应责令相关责任单位限期整改，并跟踪复查；重大事故隐患需立即整改或停产整改。

4、焊接作业时，为防止中毒，应采取（）措施。

A.通风换气

B.佩戴防毒面具

C.加强防护

D.通风换气和佩戴防毒面具

【答案】：D解析：焊接作业产生一氧化碳、氮氧化物等有害气体，需通风换气降低浓度并佩戴防毒面具，双重防护避免中毒。

5、发生触电事故后，若伤者出现休克症状，应（）

A.让其平躺

B.保暖

C.送医院治疗

D.以上都是

【答案】：D解析：休克伤者需平躺、保暖并送医，缓解休克症状，保障生命安全。

6、发生中毒事故后，若伤者呼吸停止，应立即进行（）

A.人工呼吸

B.胸外按压

C.送医院治疗

D.以上都是

【答案】：A解析：呼吸停止时应立即进行人工呼吸，恢复伤者呼吸功能，同时准备送医。

7、发生火灾时，若身上着火，不可（）

A.奔跑

B.就地打滚

C.用灭火器灭火

D.以上都不对

【答案】：A解析：身上着火不可奔跑，会加速火势蔓延，应就地打滚或用灭火器灭火。

8、发生火灾时，若通道被烟火封锁，应（）

A.跳楼逃生

B.退回室内等待救援

C.强行通过

D.以上都不对

【答案】：B解析：通道被烟火封锁时应退回室内，关闭门窗、堵塞缝隙，等待救援，跳楼逃生和强行通过风险大。

9、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行（）

A.工伤认定

B.劳动能力鉴定

C.伤残等级评定

D.医疗终结鉴定

【答案】：B解析：劳动能力鉴定是确定工伤职工伤残等级、生活自理障碍程度的法定程序，是享受工伤保险待遇的重要依据，工伤认定是劳动能力鉴定的前置程序。

10、电气设备的接地电阻应定期检测，低压电气设备的接地电阻不得大于（）

A.4Ω

B.10Ω

C.20Ω

D.30Ω

【答案】：A解析：低压电气设备接地电阻合格标准为不大于4Ω，确保漏电电流有效导入大地，保障人员安全。

11、高处作业时，作业平台的搭设应（）

A.牢固可靠

B.符合规范

C.专人负责

D.以上都是

【答案】：D解析：作业平台搭设需牢固可靠、符合规范并由专人负责，保障作业安全。

12、危险化学品单位应当将其危险化学品事故应急预案报所在地设区的市级人民政府应急管理部门（）

A.审批

B.备案

C.审核

D.登记

【答案】：B解析：危险化学品事故应急预案实行备案制，而非审批制，备案旨在规范应急预案管理，确保预案的实用性和可操作性。

13、企业应建立（）制度，鼓励员工举报安全生产违法行为和事故隐患。

A.举报奖励

B.匿名举报

C.逐级上报

D.责任追究

【答案】：A解析：举报奖励制度能有效调动员工参与安全生产监督的积极性，及时发现违法行为和事故隐患，匿名举报是举报的方式，逐级上报是报告制度，责任追究是惩戒制度。

14、按照《消防法》，禁止在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火。因施工等特殊情况需要使用明火作业的，应当按照规定事先办理（），采取相应的消防安全措施；作业人员应当遵守消防安全规定。

A.审批手续

B.备案手续

C.许可手续

D.登记手续

【答案】：A解析：明火作业在危险场所需经审批，而非备案或登记，审批程序能确保作业前风险得到评估、安全措施到位。

15、企业安全生产投入的比例应根据（）确定。

A.企业规模

B.行业特点

C.风险等级

D.以上都是

【答案】：D解析：安全生产投入比例需综合考虑企业规模（规模越大投入基数可能越大）、行业特点（高危行业投入比例更高）、风险等级（风险越高投入需求越大）等因素。

16、发生火灾时，若火势蔓延迅速，应（）

A.立即撤离

B.组织灭火

C.报警

D.以上都是