2026年涉密人员考试题库200道及参考答案（轻巧夺冠）.docxVIP

2026年涉密人员考试题库200道

第一部分单选题(200题)

1、在处理涉及生成式人工智能辅助生成的涉密文件初稿时，首要的安全控制原则是（）。

A.采用本地化部署的离线模型进行处理，确保数据不出域

B.只要提示词不涉及核心密点，可直接使用公有云服务提升效率

C.先由人工进行脱密处理，再输入模型进行润色

D.将生成内容视为非涉密信息，直接纳入定密流程

【答案】：A

2、在应对针对关键信息基础设施的勒索软件攻击时，涉密单位的应急响应流程中，首要步骤是？

A.立即联系黑客进行谈判

B.断开受感染设备与涉密网络的物理连接，并上报保密行政管理部门

C.使用通用杀毒软件在涉密网络内全盘扫描

D.尝试自行解密被锁定的涉密文件

【答案】：B

3、在涉密信息系统中，当采用量子密钥分发（QKD）技术与传统密码算法进行融合部署时，其核心安全目标是实现（）。

A.仅依赖量子密钥的绝对安全性，完全摒弃传统算法

B.利用量子密钥分发的随机性增强传统算法的抗破解能力

C.构建抗量子计算攻击（PQC）的混合加密体系

D.确保密钥分发过程的物理层安全，忽略上层应用协议的完整性

【答案】：C

4、关于涉密场所中针对无人机（UAV）的反制技术与管理，以下哪项符合最新的安全保密要求？

A.任何单位和个人均可合法购买并使用频率干扰类反无人机设备

B.涉密场所应优先采用基于白名单机制的无人机识别与迫降系统

C.对于非法闯入的无人机，应优先使用物理捕获网进行处置，避免电磁干扰

D.涉密场所的无人机反制系统只需具备侦测功能，无需具备导航诱骗功能

【答案】：B

5、在处理涉及生成式人工智能辅助生成的涉密信息时，首要遵循的原则是（）。

A.技术优先原则，优先使用AI提升效率

B.最小化原则，严格控制输入数据的密级和范围

C.便利性原则，简化审批流程以适应新技术

D.模型训练原则，利用涉密数据优化模型性能

【答案】：B

6、在涉密人员脱密期内，以下哪项行为是被严格禁止的？

A.定期向原单位报告个人从业情况

B.因私出国（境）旅游

C.在具有涉密资质的其他单位工作

D.接受原单位的回访

【答案】：B

7、关于涉密载体全生命周期管理，下列哪项描述体现了2025年后推行的‘全生命周期数字化台账’的核心优势？

A.通过RFID技术实现物理载体的自动盘点和定位追踪

B.利用区块链技术记录流转节点，确保记录不可篡改且责任可追溯

C.建立电子化销毁审批流程，替代传统的纸质销毁单据

D.将所有涉密文件扫描为电子版，取消纸质载体存储

【答案】：B

8、随着远程办公和移动办公的普及，对于涉密场所的门禁与监控系统，以下哪项技术升级符合最新的‘智能保密’建设趋势？

A.引入基于人脸识别的生物特征门禁，并将特征数据上传至云端服务器进行统一比对

B.部署具备AI行为分析功能的视频监控系统，实时监测是否存在违规拍摄、违规携带设备等异常行为

C.取消物理门禁，完全依赖手机APP扫码进出，以提升通行效率

D.使用具备NFC功能的普通员工卡作为唯一身份验证凭证

【答案】：B

9、在当前的网络安全攻防对抗演练中，针对高级持续性威胁（APT）攻击，以下哪种防御策略是2026年国防科技工业领域重点推广的“主动防御”新范式？

A.仅依赖边界防火墙和杀毒软件进行静态规则拦截

B.构建“零信任”架构，实施持续身份验证与动态访问控制

C.定期对涉密数据进行冷备份，确保数据物理隔离

D.关闭所有非必要端口，仅允许白名单IP访问

【答案】：B

10、在涉密人员管理中，针对新入职的涉密人员，应在上岗前进行保密培训并签订（），这是确保其了解保密责任和义务的关键环节。

A.保密承诺书

B.保密责任书

C.保密协议

D.保密合同

【答案】：B

11、根据《中华人民共和国保守国家秘密法》（2024年修订版）新增条款，定密责任人应当定期对所确定的国家秘密进行审核，对（）的，应当及时解密。

A.保密期限届满且未延长的

B.公开后不会损害国家安全和利益的

C.知悉范围发生变化的

D.载体形式老化的

【答案】：B

12、关于涉密人员脱密期管理，以下说法错误的是（）？

A.核心涉密人员脱密期一般为3-5年，具体时长由单位根据接触秘密的密级和程度确定

B.脱密期内，未经批准不得受聘于境外组织、机构或人员

C.脱密期自其正式离开涉密岗位之日起计算

D.脱密期内，可以出国（境）旅游，只需提前向单位报备即可

【答案】：D

13、关于涉密人员因私出国（境）管理的最新要求，以下哪项描述是准确的？

A.核心涉密人员只要备案即可出国（境），无需专门审批

B.出国（境）前只需向本单位人事部门报告，无需向保密办报备

C.