生活教师考核细则.doc

天城乡九年制学校生活教师考核细则

为了加强学校管理，提高我校寄宿制办学水平，特制订本考核细则。

一、考查对象：学校生活指导教师

二、组织实施:实施量化积分制,由生活处负责执行考核工作，实施周通报、月汇总、学期末总评。

三、成果运用:

1、考核积分和学期末岗位责任奖挂钩。

2、作为教师工作情况记录载入教师个人业务档案。

３、作为下一次竞聘上岗的重要依据。

4、作为晋升职称职务、评选先进的重要条件。

四、考核内容：政治思想、师德涵养、敬业精神、工作纪律、岗位职责、工作实绩。

1、政治思想（5分)：贯彻上级精神，服从学校安排,主动参加政治学习，不停提高政治理论水平和政策理论水平。公布传播有损教育