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- 2026-01-21 发布于河南
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2026年宜昌点军区招聘城管执法协管员5人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在管理决策实践中,有不少管理人员觉得只要选取满意的方案就行,不必刻意追求最优方案。对于这一观点,以下哪种解释最具说服力?()
A.现实中不存在所谓的最优方案,选中的都只能是满意方案
B.现实管理决策中常常由于时间太紧而来不及寻找最优方案
C.管理者对什么是最优决策无法达成共识,只有退而求其次
D.刻意追求最优方案,常常会由于代价太高而最终得不偿失
【答案】:D
【解析】在管理决策实践中,选取满意方案而非刻意追求最优方案,最具说服力的解释是刻意追求最优方案常常会由于代价太高而最终得不偿失。虽然现实中可能不存在绝对的最优方案、可能因时间紧来不及找最优方案、管理者对最优决策也难以达成共识,但这些都不是最关键的原因。而如果为了追求最优方案付出过高代价,从整体效益来看是不划算的,相比之下,选择满意方案能在保证一定效果的同时避免过高成本,所以这种解释最能说明为何管理人员认为选取满意方案即可而不必刻意追求最优方案。
2、否定之否定规律()
A.在事物完成一个发展周期时才能完整地表现出来
B.在事物发展过程中任何一点上都可以表现出来
C.在事物经过量变和质变两种状态后表现出来
D.在事物发展过程中经过肯定和否定两个阶段表现出来
【答案】:A
【解析】否定之否定规律需事物完成一个发展周期才完整表现,它是事物自我发展、自我完善的过程,并非在发展任意一点、仅经量变和质变或肯定否定两阶段就能完整呈现。
3、依据我国法律规定,限制人身自由的行为处罚()。
A.可以由法律、行政法规和地方法规设定
B.可以由法律和行政法规设定
C.只能由法律设定
D.只能由行政法规设定
【答案】:C
【解析】依据《中华人民共和国立法法》和《中华人民共和国行政处罚法》等相关法律规定,限制人身自由属于最为严厉的处罚措施,其设定权有着严格的法律限制,只能由法律设定。行政法规和地方法规均无权设定限制人身自由的处罚。因为法律是由全国人民代表大会及其常务委员会制定,具有最高的权威性和最广泛的民意基础,将限制人身自由处罚的设定权归属于法律,是为了更好保障公民的人身自由权利,防止行政权力的不当扩张和滥用。所以限制人身自由的行为处罚只能由法律设定。
4、1,2,5,26,677,()。
A.58329
B.458330
C.458331
D.458332
【答案】:B
【解析】解析:2的平方加1等于5,5的平方加1等于26,26的平方加1等于677,前一项的平方加1等于后一项。7的平方加1等于50,即所填数字的尾数为0。
5、2019年国务院政府工作报告中指出,要加强和完善国有资产监管,推进国有资本投资、运营公司改革试点,促进国有资产保值增值。积极稳妥推进混合所有制改革。国有企业要通过改革创新、强身健体,不断增强发展活力和核心竞争力。这段话在哲学上意味着改革的对象是()。
A.生产力
B.生产关系
C.劳动者
D.生产组织
【答案】:B
【解析】生产关系是人们在生产过程中形成的不以人的意志为转移的经济关系,它包括资料所有制关系、生产中人与人的关系和产品分配关系。题干中进行国有企业改革,改革对象是生产关系,通过这样的改革能够促进我国社会生产力的发展。
6、高层管理者最为重要的管理技能是()。
A.概念技能
B.资源环境
C.自然环境
D.技术环境
【答案】:A
【解析】对于管理者,通常有三种重要的管理技能,分别是技术技能、人际技能和概念技能。技术技能是指使用某一专业领域内有关的工作程序、技术和知识完成组织任务的能力;人际技能是指与处理人事关系有关的技能或者说是与组织内外的人打交道的能力;概念技能是指能够洞察企业与环境相互影响的复杂性,并在此基础上加以分析、判断、抽象、概括并迅速做出正确决断的能力。高层管理者需要统筹全局,制定战略决策,需要对复杂的情况进行抽象和概念化,站在宏观的角度思考问题并做出决策。概念技能对于高层管理者来说最为重要,它有助于高层管理者把握组织的整体发展方向、识别机会和威胁等。而资源环境是指一个组织所拥有和能够利用的各种资源状况;自然环境是指自然界提供的、可以为人类利用的各种物质和能量;技术环境主要指一个国家或地区的技术水平、技术政策、新产品开发能力以及技术发展动向等。这些都并非管理技能的范畴。所以高层管理者最重要的管理技能是概念技能。
7、穷则独善其身,达则兼济天下,是儒家的核心价值观,也是儒家最富魅力的思想精华,这句话出自:
A.《孟子·尽心上》
B.《茅屋为秋风所破歌》
C.《岳阳楼记》
D.《师说》
【答案】:A
【解析】“穷则独善其身,达则兼济天下”是儒家经典语句,出自《孟子·尽心上》。《茅屋为秋风所破歌》是杜甫诗作,《岳阳楼记》是范仲
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